员工辞职不提前一个月是否有工资

2020-08-25 16

普法内容

员工辞职不提前一个月有工资，按实际出勤天数发放，在劳动合同解除时一次性付清。不过员工违法解除劳动合同造成单位损失的，需要承担赔偿责任。员工辞职提前一个月通知用人单位，试用期提前三天通知，期满解除劳动合同。

《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《中华人民共和国劳动合同法》第九十条【劳动者的赔偿责任】劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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