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我国《劳动法》对于拖欠工资怎么办有明确规定,其中第五十条规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法
乙方拖欠工资甲方有没有责任需要根据民工与谁存在劳动关系进行判断: 1、如果乙方是有资质的施工单位,拖欠民工工资就是乙方的责任,和甲方没关系; 2、如果存在非法转包及乙方无资质,甲方要承担连带责任,承担员工工资,但事后可向乙方追偿。 拖欠工资
甲方是发包方还是承包方,如果是发包方,就与拖欠工资没有关系。
和中间人一般没有关系。中间人一般是工程的居间介绍人,与工程施工的双方权利义务的承担无关。但是如果中间人代替甲方支付过工程款或者代替乙方收取过工程款,可能会造成角色混淆。
收集拖欠工程款数额的证据,协商不成走法律途径解决。
如果甲方拖欠乙方工程款,不要急于采取行动。可以尝试以下几种方法:如果甲方非常强势,被欠款人可以考虑与发包人、转包人和违法分包人私下协商,寻求解决问题的方法。如果强行要钱不可行,也可以考虑寻求专门负责收
甲方不具有法律规定的解除权利,单方面废除合同的话,就属于违约行为,这时候乙方可以向甲方主张违约责任。具体来说,在法律上并不存在废除合同这一种说法。正确来说,应当表达为:甲方不具有法定的解除权,也不具有约定的解除权,而单方面地终止合同的权利义
民法典的合同编并未规定,甲方和乙方这两种概念。但是实践过程中,甲方与乙方作为合同订立的双方当事人,具有相对应的权利与义务,存在一定的区别。具体来说,甲方是提出合同订立的目的和要求的一方,在合同履行过程中,乙方需要根据甲方提出的目的来作出相应
拖欠工程材料款问题如何解决:1、要保留好所有的供货证据。2、及时请律师帮你起诉要钱。工程建设,是需要用到很多的材料的,然而有的时候进行工程建设购买材料时,有的人就用各种各样的借口搪塞材料出售人,拖欠材料款项,在这种时候一般都会选择提起诉讼维