担保企业赔偿准备金和风险准备如何计提？

2024-07-11 27

普法内容

根据国家七部委2024年3月11日联合下发的《融资性担保公司管理暂行办法》的规定，按第十三条中的规定提取未到期责任准备金及担保赔偿金：一般情况下，未到期责任准备金是按担保收入的50％提取，担保赔偿准备金是按年末的担保责任余额的千分之一计提，一般风险准备金是按净利润的5％计提。 1、未到期责任准备金按不超过当年担保费收入的50％提取，列入营业费用。每月计提，年终结算，不得超过，允许在企业所得税税前扣除，同时将上年度计提的未到期准备金余额专为当期收入。借（－）：营业费用－短期责任准备贷（＋）：未到期责任准备 2、担保赔偿准备金是按当月的担保责任余额的千分之一计提，当月计提，即以月末在保余额计提，月末要列出在保单位和对应担保余额，作为计提依据。允许在所得税前扣除，列入营业费用，担保赔偿准备金累计到达担保责任余额的10％后，实行差额提取。借（－）：营业费用－担保赔偿准备（长期责任准备）贷（＋）：担保赔偿准备金 3、年终税后利润中按5％提取一般风险准备金，用于担保赔付。一般风险准备金累计达到担保余额10％后，实行差额提取。按第2条和本条提取的风险准备金累计达到注册资本金30％以上的，超出部分可转增资本金。借（－）：利润分配－提取一般风险准备贷（＋）：一般风险准备企业用风险准备弥补亏损时，借（－）：一般风险准备贷（＋）：利润分配－提取一般风险准备 4、实际发生的代偿损失，应依次冲减已在税前扣除的担保赔偿准备金和在税后利润中提取的一般风险准备金，不足冲减部分在企业所得税税前扣除。借（－）：一般风险准备担保赔偿准备未到期在责任准备贷（＋）：银行存款

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担保公司赔偿准备金怎么计提呢？
根据《财政部国家税务总局关于中小企业信用担保机构有关准备金税前扣除问题的通知》财税［2009］62号文件规定，根据《中华人民共和国企业所得税法》和《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的有关规定，现就中小企业信用担保机构有关税前扣除政策问题

2024-06-24 9
担保企业提取担保赔偿准备金的比例及实例说明
资性担保公司管理暂行办法第三十一条。差额提取办法和担保赔偿准备金的使用管理办法由监管部门另行制定，实行差额提取：融资性担保公司应当按照当年担保费收入的50％提取未到期责任准备金，并按不低于当年年末担保责任余额1％的比例提取担保赔偿准备金。担

2024-07-07 15
担保公司如何计提两项准备
担保公司每个季度都会计提风险保证金和未到期责任准备金 1、担保责任准备的计提与转销为反映企业因提供担保而承担的责任，企业应设“未到期责任准备”科目，核算一年以内的短期责任准备及一年以上的长期责任准备。提取时，（按担保费收入的50％计提）借：

2024-06-29 0

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企业是怎么进行担保准备金计提的？
符合条件的中小企业信用担保机构按照不超过当年年末担保责任余额1%比例进行担保准备金计提，允许在企业所得税税前扣除，同时将上年度计提的担保赔偿准备余额转为当期收入。符合条件的中小企业信用担保机构按照不超

2022-06-22 15,340
担保风险准备金应怎样计提？规定是什么
担保企业执行的是金融企业会计制度，恰恰是因为其经营的高风险，国家才设立了此项规定。因而，担保企业立足于长远健康发展，建立长效机制，按照政策法规的要求足额提取风险准备金，增强企业的抗风险能力，同时上级监

2022-07-27 15,340
什么是企业计提的准备金
企业计提的准备金是指企业或其行业主管部门预期企业在生产、经营活动的未来一定会出现一些减值损失或风险赔偿，先测算损失或赔偿额度，并按照一定的方法预先提取（或缴纳）列入成本、费用后所形成的资金准备。准备金

2022-03-11 15,340
关于担保公司赔偿准备金怎么计提呢？
根据《财政部国家税务总局关于中小企业信用担保机构有关准备金税前扣除问题的通知》财税[2009]62号文件规定，根据《中华人民共和国企业所得税法》和《中华人民共和国企业所得税法实施条例》的有关规定，现就

2024-09-01 15,340

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企业所得税申报要准备什么材料
企业所得税申报需要向税务机关报送年度企业所得税纳税申报表、财务会计报告和其他有关资料，申报时间为年度终了之日起五个月内。企业在向税务机关报送年度企业所得税申报表前需要先报送预缴企业所得税纳税申报表并预缴税款，之后正式清缴结算税款的时候，多退

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养老保险一次性补缴要准备9万?
养老保险一次性补缴要准备9万，是没有相关依据的。即使允许农村老人65岁以后可一次补缴9万元，月养老金可提高到800多元。按这个计算，至少112个月才能领完自己缴费的部分，也就是说75岁以前都是自己在养自己。期间养老金每年都在上涨，上涨的部分

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00:52
失业保险金给付标准的计算方法主要有
失业保险金给付标准的计算方法主要有： 1、失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月； 2、累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上

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