陈旧性骨折工伤怎样赔偿

2021-11-16 20

普法内容

1、陈旧性骨折工伤的认定分为不同的情况。 2、陈旧性骨折是不可以认定为工伤的，但是如果是在陈旧性骨折的地方发生了再次骨折，并且该再次骨折是因为工作的原因而造成的，则该再次骨折是属于工伤的。劳动者在遭遇了工伤事故的伤害之后，要按照相关的规定进行工伤的认定，以维护自身的合法权益。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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陈旧性骨折的伤害鉴定
陈旧性骨折是可以做司法鉴定的，但是要看中间隔了多长的时间，陈旧性骨折是因为骨折的地方畸形愈合。导致骨折的地方迟缓或者是不愈合，也就是骨折愈合的地方对位不佳，有很多的原因造成整复不良，或者是固定的不准确，在发生这种情况下一定要及时矫正。

2020-04-15 940
陈旧性骨折保险公司赔吗?
要看你之前骨折住院的病例。如果你以前骨折是自己跌倒致伤的，那么现在取钢板之类的住院就可以报销。如果你以前骨折是被车撞伤，有第三者责任人，那么因为陈旧性骨折住院就不能报销。

2020-12-14 1,424
工伤鉴定陈旧性骨折的认定原则是什么
工伤鉴定陈旧性骨折是不能鉴定为工伤，但如果是在陈旧性骨折处发生再次骨折，而且该再次骨折是因工作原因造成的，因公受伤的，则该再次骨折应该属于工伤。

2020-06-19 331

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工伤陈旧性骨折单位会有补偿吗
律师建议，不要与医生等专业人员过分的分辨骨折的问题，正如你所说，你在外上学，如何能了解你父亲的身体情况具体如何。陈旧性骨折只是说某处曾经有过受伤骨折过的事实，因为新伤再次导致，原来愈合的骨节处再次骨折

2022-01-30 15,340
陈旧性骨折能报吗
陈旧性骨折是曾经的伤害造成，与当前工伤无关，不能享受工伤保险待遇。r中华人民共和国国家标准r《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》rGB/Tr4.3对原有伤残及合并症的处理r在劳动能力鉴定过程中，工

2022-10-28 15,340
工伤陈旧性骨折可以鉴定为工伤吗
职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地社会保险行政

2022-06-18 15,340
陈旧性骨折算十级伤残吗
陈旧性骨折并不能算十级伤残，只有在工伤认定之后，属于工伤范畴内的，出现骨折的情况在工伤认定之后两年内申请工伤鉴定才能鉴定为十级伤残。依据《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔提出申请〕职工发生工伤，经治疗伤

2022-03-11 15,340

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工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津

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骨盆粉碎性骨折是几级伤残
骨盆粉碎性骨折的伤残鉴定，根据患者功能障碍程度也是有较大差异的。一般来说，骨盆粉碎性骨折至少可以鉴定为十级伤残。但是，如果骨盆粉碎性骨折，并没有造成关节功能障碍，同时并不需要手术治疗的话，那么愈合后是可能评不到伤残等级的。如果骨盆粉碎性骨折

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