若是面试通过电话通知直接签合同吗，

2024-05-11 5

普法内容

最好回去再签，合同里的条件，规定，要求，待遇最好回家再想清楚，有不明白的地方也可以问问家人盆友（如果他们有相关经验，可以给你提供有用的信息作为参考）。

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电话口头通知辞退算是书面通知吗
根据劳动合同法的规定，试用期内解除合同必须采用书面通知劳动者，并说明理由并提供充分的事实依据；不能无故解除劳动合同；你们这个队长的口头通知确定没有法律效力。这个工作要由公司人事部门以公司名义为之。你现在与公司之间仍然存在劳动关系，你是受劳

2024-05-25 13
国企没签合同直接通知上班
对于新上岗的劳动者，用人单位与劳动者可以约定试用期也可以不约定试用期。如果用人单位与劳动者约定试用期。

2020-10-23 251
书面解除劳动合同是不是直接通知本人
书面解除劳动合同必须通知本人，用人单位解除劳动合同需要书面通知。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

2020-06-12 113

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面试通过后能在电话上和老板签合同吗？
最好回去再签，合同里的条件，规定，要求，待遇最好回家再想清楚，有不明白的地方也可以问问家人盆友（如果他们有相关经验，可以给你提供有用的信息作为参考）。

2023-06-27 15,340
可以直接通过电话下传票吗
一、法院传票送达方式主要有以下几种： (1)直接送达，又称交付送达； (2)留置送达，是指当受送达人无正当理由而拒收诉讼文书时，送达人依法将诉讼文书放置在受送达人的住所即产生送达的法律效力； (3)委

2022-10-31 15,340
外资企业英文面试通过后可以直接签劳动合同吗
1.外企没有档案管理权限，所有的外企都是委托人才管理并通过人才缴纳保险。 2.但这不影响外企与职工签劳动合同。现你与人才签合同，人才做为劳务派遣机构将你委派到外企工作，劳动合同法是允许的，公司按期将人

2023-09-17 15,340
公安局取证是主动通知还是直接电话
当面通知，一般不提前告诉你干啥，你是不是接到诈骗电话。

2022-10-30 15,340

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01:13
合同不续签提前通知吗
合同不续签是否需要提前通知，应当根据双方合同的具体约定确定。双方明确约定，合同到期后如果不续签的，应当提前通知对方，否则合同期限自动延续。此时，合同到期不续签，就应当提前通知对方，否则合同延续。但如果双方没有类似约定，则合同到期不续签，不必

4,504 15,340
00:55
跟公司没签合同直接离职合法吗
跟公司没签合同直接离职不合法。只要产生了事实上的劳动关系，即使未签合同，也应当遵守相关规定。就算是单位没有和员工签劳动合同，但是员工也要按照正常的离职程序，提前一个月告知用人单位，并且办理工作的交接，要注意保留相关的证据才方便于日后维权。如

1,924 15,340
00:58
不续签劳动合同需要提前通知吗
不续签劳动合同，不需要提前通知。但是用人单位需要向劳动者支付经济补偿。用人单位需要按照劳动者在单位的工作年限，作出补偿。劳动者在该单位每工作满一年，单位就需要支付一个月工资作为补偿。劳动者工作时间在六个月以上不满一年的，那么需要按照一年来计

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