律师未成年离职有工资拿吗？

2024-05-13 6

普法内容

已满十六周岁，符合劳动主体资格，订立了劳动合同在解除合同方面没有期限上的特殊规定，如想解约，试有期内提前三天，过了试用期提前三十天通知单位解约就行了，不用单位批准。工资正常发放。

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未成年工没有合同能离职吗
未成年工没有签合同离职能要工资，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执

2020-08-01 158
离职是离职当时拿工资吗
可以拿到工作期间的工资。但因自动离职，在性质上属于违法解除劳动合同，如单位有证据证明给单位造成经济损失的，你应赔偿损失。只是，在实际中，单位一般无法举证证明其存在着损失，也无法举证证明损失的金额。另单位拖欠工资的，可以向劳动监察部门投诉

2024-06-19 13
未成年请律师免费吗
如果请律师，他们是商业化法律服务当然会收费的。但可以获得免费法律服务:一是去司法局法律援助中心申请法律援助，未成年人的法律服务是援助对象之一;二是到未成人法律援助中心或妇女儿童法律援助中心申请法律援助，这类机构一般设在县以上妇联;三是如果遇

2020-05-19 455

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未成年工没有签合同离职能要工资吗
未成年工没有签合同不想继续工作可以找老板要工资。

2022-05-15 15,340
离职未提交辞职报告，工资能拿到吗？
如果员工未经许可擅自离职,企业可以根据《劳动合同法》的相关规定,行使结束劳动合同的权利。同时,公司也应该按照法律规定,支付员工所做出的劳动贡献相应的报酬。在劳动合同终结或止期之时,公司应完成工资结算,

2024-11-06 15,340
离职拿不到工资法律有赔偿吗
在我国劳动者若是离职拿不到工资的，如果用人单位明确表示不给工资的，那么劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。对于不发工资的行为属于劳动争议，可以申请劳动仲裁进行解决。

2023-06-15 15,340
2023年离职多久拿工资
《劳动法》并没有对员工离职结算工资时间做出期限的规定。一般情况下，离职时，公司应该一次性结清。具体的结算时间优单位与员工进行约定，如果逾期不支付的属于拖欠行为，劳动者有权向劳动部门请求帮助。

2023-09-02 15,340

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未成年有孩子母亲可以拿抚养权吗
未成年育有孩子，母亲也有可能可以得到孩子的抚养权。换句话说，未成年人作为子女的亲生父母，也享有相应的抚养权利。在我国，父母尚未登记结婚，或者父母已经离婚，都不会影响父母与子女之间的亲子关系。基于亲子关系，生父母对自己的子女享有相应的抚养权利

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未成年拘留有案底吗
未成年拘留不一定有案底。违反治安管理行为人有下列情形之一，依照规定需要给予行政拘留处罚的，不执行行政拘留处罚： 1、已满十四周岁不满十六周岁的； 2、已满十六周岁不满十八周岁，初次违反治安管理的； 3、七十周岁以上的； 4、怀孕或者哺乳自己

7,039 15,340
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未成年人性侵未成年算是犯罪吗
未成年人性侵未成年算是犯罪。年满十四周岁的未成年人，犯有严重罪行的应负刑事责任。 1、已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任； 2、已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的

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