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一、严肃纪律,匡正风气。 组织部门要进行严肃换届纪律的专题教育,尤其是把典型案例作为反面典型,进行警示教育,教育引导各级领导干部认真学习、严格遵守换届工作的政策、法律、法规和纪律,带头匡正换届风气。 二、认真履职,严把干部廉政关。 要切实加
现做现发是违反广告法的。广告是由市场监督管理部门管理的,发现违法广告的要及时上报,要根据不同情况处罚。根据我国相关法律规定,市场监督管理部门应当建立健全广告监测制度,完善监测措施,及时发现和依法查处违
党员赌博违反的纪律:《中国共产党纪律处分条例》第二十九条,党组织在纪律审查中发现党员有其他违法行为,影响党的形象,损害党、国家和人民利益的,应当视情节轻重给予党纪处分。对有丧失党员条件,严重败坏党的形
劳动合同到期,公司终止你劳动合同的理由不是法定理由,应当支付补偿金。补偿金的基数为解除前12个的全额工资。违反劳动纪律适用解除条款,不是终止条件。
1、如果发现党员干部有违法违纪行为的,可在第一时间向当地县级纪委举报。 2、但举报必须要把握以下几点: (1)要重证据,不要仅仅因为一个传闻就去举报; (2)要实名制,采用实名制最大的好处是能得到纪委
拉票、助选,属于违反组织纪律的行为。根据《中国共产党纪律处分条例》的规定,有下列行为之一的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分: 1、在民主推荐、民主测评、组织考察和党内选举
违反生活纪律的行为如下:生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味,造成不良影响的。与他人发生不正当性关系,造成不良影响的。利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系的。违背社会公序良俗,在公共场所有不当行为,造成不良影响的。有其
违反公司劳动纪律被开除的没有赔偿。下列情形才有补偿: 1、未及时签订劳动合同; 2、违法约定试用期;用人单位违反法律规定与劳动者约定试用期,并且试用期已经履行的,由用人单位以劳动者满月工资为标准,按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付