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门牙掉了的工伤认定是什么

门牙掉了的工伤认定是什么

2022-10-09 1,217
普法内容
门牙掉了工伤认定是门牙脱落一颗以上的,属于十级伤残。 1、可以享受除伤残补助金以外的工伤待遇,只要认定为工伤,那么受伤员工就可以享受工伤待遇。 2、员工的治疗费等治疗期间的费用由工伤保险基金支付,员工的工资由单位按月支付。 申请工伤认定的流程如下: 1、1年内向劳动部门申报; 2、填写相关资料;劳动合同书复印件,或确立事实劳动关系的有效证明;受伤害职工的职工居民身份证复印件; 3、符合相关法定情形即认定为工伤; 4、60天作出工伤认定决定。
《工伤保险条例》
第十四条  职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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