工会会员怎么退出

2021-09-16 33

普法内容

要退出工会会员的，应由本人提出申请。对经过工作仍坚持要求退会的，由该会员所在的基层工会讨论后，宣布予以除名，并报上级工会备案，同时通知本人并收回其《工会会员证》。

《工会章程》第六条会员有退会自由。会员退会由本人向工会小组提出，由工会基层委员会宣布其退会并收回会员证。会员没有正当理由连续六个月不交纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，应当视为自动退会。第七条对不执行工会决议、违反工会章程的会员，给予批评教育。对严重违法犯罪并受到刑事处分的会员，开除会籍。开除会员会籍，须经工会小组讨论，提出意见，由工会基层委员会决定，报上一级工会备案。

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怎么退出职工工会
退出职工工会会员需要由会员先向工会提出申请；之后再由该会员所在的基层工会讨论后宣布予以除名，并报上级工会备案，同时通知本人并收回其工会会员证。

2021-06-30 1,222
粤工会会员退会流程
会员退会应由本人提出申请。对于要求退会的会员，工会组织应找本人做耐心细致的思想工作，对经过工作仍坚持要求退会的，由该会员所在的基层工会讨论后，宣布予以除名，并报上级工会备案，同时通知本人并收回其《工会会员证》。

2020-08-28 552
工会会员退休后还享受会员待遇吗
工会会员退休后不享受会员待遇，会员享有以下权利： 1、选举权、被选举权和表决权； 2、对工会工作进行监督，提出意见和建议，要求撤换或者罢免不称职的工会工作人员； 3、对国家和社会生活问题及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实

2023-03-07 186

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员工因脑出血被辞退，单位会不会开除员工
开除辞退员工，工资结算应该一、辞退员工需支付补偿金的法定情形根据[4]法律规定，员工在下列情况下被辞退的，用人单位应支付经济补偿：（一）用人单位依照企业破产法规定进行重整，经过合法程序辞退员工的

2022-08-18 15,340
怎么会辞退公司的员工
在劳动法律关系上，辞退赔偿可以分为依法辞退和违法辞退两类，依法辞退符合法律规定，比如劳动合同期满后，公司决定不再与员工签订劳动合同，违法辞退违反了法律规定，比如公司辞退孕期、哺乳期的女性员工。如果是合

2023-06-27 15,340
员工腰椎间盘突出会被辞退吗
员工被单位辞退，是需要看辞退的原因的不同来判定是否有赔偿或者补偿，而员工的存在腰间盘突出，如果并非工伤范畴内的话，是没有其他补偿的。企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位

2022-10-09 15,340
被辞退会不会扣员工的工资
被辞退不要扣工资，应当足额给付。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，应当承担赔偿责任，用人单位可以根据劳动合同约定扣除劳动者的工资。但每月扣除

2022-07-19 15,340

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01:14
怎么成立业主委员会
成立业主委员会的流程如下：1、需要与小区物业进行一个协商，先成立一个为了成立业主委员会的筹备小组；2、业主向当地的街道办事处提出书面申请，街道办事处收到后会作出批复意见，筹备小组成立后要告知公司，让公司把全体业主的信息上报街道办事处；3、筹

8,060 15,340
01:05
员工怎么才算无故辞退
无故辞退员工主要是指，员工并没有出现法律规定的过错情形，或者用人单位并没有出现法律规定能够单方面解除合同的情形，这时候用人单位单方面地选择与员工解除合同，就属于无故辞退员工。需要注意的是，无故辞退员工的行为属于违法行为，用人单位应当承担相应

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01:17
非法经营员工会坐牢吗
根据刑法的规定，如果单位犯罪，那么要对单位判处罚金，同时对单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。对参与公司犯罪直接负责的主管人员和直接责任人员，需要对单位犯罪承担刑事责任。单位的其他领导和员工是不用对单位犯罪承担刑事责任的。单

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