工伤后怎么处理。。。。。。

2024-07-07 7

普法内容

1、工伤案件中，需要鉴定的哪些鉴定项目包括误工时间，护理时间，伤残等级，营养期限，因果关系，后续治疗费用。误工时间包括住院期间及出院后需要休息的时间、后续治疗后的误工时间。护理时间包括住院期间及出院后是否需要护理及护理时间、后续治疗后的是否需要护理及护理时间。 2、工伤案件发生后，到哪里去鉴定答：经过山东司法厅批准的司法鉴定所均可。比如济南荣军医院、大舜司法鉴定所、烟台富运司法鉴定所、金正司法鉴定书等。 3、工伤案件发生后，司法鉴定是否需要委托律师进行司法鉴定，委托律师鉴定的好处答：最好是委托律师鉴定，当事人一般不了解需要鉴定的项目及程序，重要的是专业律师一般和司法鉴定所比较熟悉，可以争取更好的结果，更快的做出鉴定。 4、委托律师进行司法鉴定是否额外收取代理费答：不用，专业律师一般只收律师代理费，帮助司法鉴定包含在律师代理费中。一般和当事人协商后签订协议。 5、工伤案件发生后，什么时间可以司法鉴定最好。

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工伤工伤处理后，劳动局会怎么处理
工伤的处理的法律主要依据是国务院颁布的《工伤保险条例》。工伤处理的程序是： 1、事故发生后，单位应在一个月内向劳动部门申报工伤。单位不申报的员工或家属可在一年内自行申报。 2、经劳动部门认定为工伤后，由劳动能力鉴定委员会评定伤残等级。劳动

2024-05-25 22
工伤死亡后事怎样处理，工伤死亡怎么处理
1．立即向当地工伤保险管理机构填报工伤死亡报告，提请工伤认定。发生死亡事故，劳动监察、安全管理、公安监察会介入调查，确定责任，待工伤认定后进行后续事务流程。 2．你单位必须是为员工购买了工伤保险的，劳动部门才会受理工伤认定，符合条件的，由工

2024-05-21 25
工伤处理后怎么索赔
工伤按如下程序索赔： 1、进行工伤的认定； 2、工伤认定后，再做劳动能力鉴定，通过劳动能力鉴定确定伤残等级，出具伤残等级书； 3、办理了工伤保险的，拿着出具的伤残等级书去社会保险部门申请；没有办理工伤保险，向用人单位协商赔偿，协商不成，可以

2020-11-07 130

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工伤处理后二次工伤怎么办
未解除劳动关系的，按旧伤复发享受工伤医疗和治疗期间待遇；解除或终止劳动关系的费用自理。一、保持劳动关系人员的二次治疗根据《工伤保险条例》第三十八条规定，保持劳动关系的，工伤职工旧伤复发，需要再次治

2022-08-06 15,340
如何处理工伤职工发生工伤后怎样处理
第一步：进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内；工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内；应向统筹地区社会保

2023-01-03 15,340
工地受伤后，工伤保险该怎么处理？
用人单位应当在职工发生事故后的第一个工作日，通知统筹地区社会保险行政部门及其参保的社会保险经办机构，并自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，遇有特殊情况，经报社会保

2022-04-09 15,340
工伤处理后企业不执行怎么处理
工伤判决后企业不执行，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

2022-11-11 15,340

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00:57
农民工工伤怎么处理?
农民工工伤，正确的处理程序如下： 1、首先及时就医； 2、询问用人单位是否为农民工缴纳工伤保险； 3、申请工伤认定：工伤认定要经过一个行政程序的认定，由劳动行政部门做出工伤认定； 4、劳动能力鉴定； 5、根据劳动能力鉴定结论，计算工伤赔偿的

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劳务派遣工伤怎么处理
劳务派遣人员工伤的处理程序，一般有以下的三个步骤，具体如下： 1、及时送医院治疗； 2、申请工伤认定、劳动能力鉴定； 3、依照工伤认定、劳动能力鉴定结果支付赔偿金。职工发生事故伤害，所在单位要从事故伤害发生那天起的30天内，向社会保险行政

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00:52
职工被判刑后单位怎么处理
国有企业的劳动者被判刑，企业可以依法解除劳动合同。劳动者有以下情况之一的，用人单位可以解除劳动合同： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的； 2、严重违反用人单位的规章制度的； 3、严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 4、劳动者

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