退休时职称还能涨吗，有哪些法律规定

2024-05-20 3

普法内容

问题解答：退休后职称已经不能涨了，因为职称评选的人选范围是在职工作人员。根据相关规定，各职称系列均设置初级、中级、高级职称，其中高级职称分为正高级和副高级，初级职称分为助理级和员级，可根据需要仅设置助理级。目前未设置正高级职称的职称系列均设置到正高级，以拓展专业技术人才职业发展空间。

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退休了还能评职称吗？
退休了能评职称。退休是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休

2021-11-02 22
什么是退休退职,法律有哪些规定
退休是指劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位；而退职是指国家对不具备退休条件，但又完全丧失工作能力或经批准自愿退离工作岗位的职工的一种处理方式。

2023-04-03 7
军队退休干部涨工资有哪些规定？
1、实现“十二连涨” 从2005年至2024年一路上涨 2、连续8年每年涨约10％ 2008年：1080元——2024年：2200多元 3、10年后增加2倍多 2005年：700多元——2024年：2200多元 4、增加140元 2024年

2024-05-25 11

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高级职称病退有哪些法律法规规定
1国有企业、集体所有制企业、机关事业单位参保参保职工。2男性满50周岁，女性满45周岁。3工作累计满10年。4社保缴费年限满15年。5由县级以上医院诊断材料并经市劳动鉴定委员会鉴定完全丧失劳动能力。满

2023-09-21 15,340
距离退休时间还有一个月还能等职称评定吗？
国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，为男年满55周岁、女年满45周岁

2022-09-24 15,340
退休涨工资规定有哪些,有没有相关的法律规定
退休只有退休金和医疗保险。企业退休职工基本养老金的计算基础是社会平均工资，以城镇职工养老保险制度“新人”为例，关于退休涨工资规定有哪些的问题，还可以点击在线律师咨询，我们帮你更快更有效的解答。

2023-11-19 15,340
法定退休工资能涨吗？
法定退休工资涨工资标准：达到法定退休年龄，缴费年限累计满10年或15年及其以上者，基本养老金按以下办法计发：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。 1.基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均

2022-04-21 15,340

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01:14
劳动法规定哪些员工不能辞退
用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。用人单位依据本条规定裁减人员，在六个月内录用人员的，应当优

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01:04
办理退休手续的时间规定?
办理退休手续的时间规定如下： 1、正常退休提前1个月，特殊工种退休提前3个月即可。一般来说，当养老保险缴费达到15年以上，又到了法定的退休年龄时，会提前一个月，向单位人事部门或档案代理机构提交书面退休申请，并递交有关材料； 2、男年满六十周

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01:19
集资诈骗罪有哪些法律规定
集资诈骗罪是指行为人以非法占有为目的，违反我国有关的金融法律法规的规定，使用诈骗的方式进行非法集资，从而扰乱国家正常的金融秩序，对公私财产所有权进行侵犯，并且是数额较大的行为。犯罪的主体不仅是具有刑事责任的自然人还可以是单位。在现代的社会中

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