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一般来说,依法成立的合同,自成立时起就发生法律效力,这里的成立也就意味着当事人都在协议上签字了。 但是附生效条件的合同,条件成就才生效。法律、行政法规规定应当办理批准、登记等手续生效的合同办理批准、登记手续的才生效。
合同一般是签字就生效,但是附条件和附期限的合同除外。附生效条件的合同,自条件成就时生效,附生效期限的合同,自期限届至时生效。 当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前,当事人一方已
合同涂改后签字合同还有效,只要合同涂改内容是真实的意思表示,双方都没有异议的。法律规定。当事人协商一致的,可以变更合同。但如果是单方面故意私自涂改,隐瞒双方当事人的真实意思,有证据证明的,可以认为该合同无效。
一.合同订立后就能立即生效吗一般来说,依法成立的合同,自成立时起就发生法律效力。但是,有的法律或者行政法规规定,某些种类的合同,应当办理批准、登记等手续才能生效。在这种情况下,当事人订立合同后,这个合
一.合同订立后就能立即奏效吗通常来说,依法成立的合同,自成立时起就发生法律效力。但是,有的法律或者行政法规限定,某些种类的合同,应当解决准许、登记等手续才能奏效。在这种情况下,当事人订立合同后,这个合
合同一般签字即生效。一般情形下,自各当事人都签字后合同成立,而依法成立的合同是自成立时生效。但是如果是需要办理批准登记等手续的合同,则是手续办理完成后生效。
面试成功后,公司只要同意录用你,你们就可以建立劳动关系,可以订立书面劳动合同了,劳动合同内容只要合法,对双方的利益都是保障。
合同未签字只盖章,也能够发生相应的法律效力。但是需要注意的是,一份合同是否具有法律效力,与合同的内容以及合同的形式息息相关。因此,合同是否签字或者盖章,不一定能够决定合同的法律效力。合同当事人的签字与合同当事人的盖章,在法律上具有同等效力。
双方签字的协议,不一定有效。但是,如果协议的内容以及订立的程序都是合法的,这时候协议依法成立。依法成立的协议,当然会发生法律效力,对双方当事人具有法律约束力。如果双方签字的协议,涉嫌违反法律法规强制性的规定,或者侵犯社会的公共利益,这时候协
口头订立的合同也能够具备法律上的效力,但是需要满足合同订立的条件。首先,订立口头的合同当事人应当是完全民事行为能力人,或者具有相应缔约能力的限制民事行为能力人。其次,口头合同所涉及的内容,不违反我国法律行政法规的强制性效力性规定,也没有违背