公司在哪些情况下可以解散

2024-07-10 11

普法内容

公司解散的原因有三大类：一类是一般解散的原因；一类是强制解散的原因；一类是股东请求解散。 1、一般解散的原因一般解散的原因是指只要出现了解散公司的事由公司即可解散。我国公司法规定的一般解散的原因有：（1）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现时。但在此种情形下，可以通过修改公司章程而使公司继续存在，并不意味着公司必须解散。如果有限责任公司经持有23以上表决权的股东通过或者股份有限公司经出席股东大会会议的股东所持表决权的23以上通过修改公司章程的决议，公司可以继续存在。（2）股东会或者股东大会决议解散。（3）因公司合并或者分立需要解散。 2、强制解散的原因。强制解散的原因是指由于某种情况的出现，主管机关或人民法院命令公司解散。公司法规定强制解散公司的原因主要有：（1）主管机关决定。国有独资公司由国家授权投资的机构或者国家授权的部门作出解散的决定，该国有独资公司应即解散。（2）责令关闭。公司违反法律、行政法规被主管机关依法责令关闭的，应当解散。（3）被吊销营业执照。 3、请求解散的原因。新修订的公司法规定，当公司经营管理发生严重困难，继续存在会使股东利益受到重大损失，通过其他途径不能解决的，持有公司全部股东表决权10以上的股东可以请求人民法院解散公司。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

股东可以在哪些情形下提起解散公司的诉讼
股东可以提起解散公司的诉讼情况为，公司的经营管理发生严重困难，继续存续会严重损害股东权益的，并且无法提供其他途径解决的，则持股百分之十以上的股东可以提出该诉讼。

2020-07-17 108
公司解散主要分为哪些情况
公司解散主要分为自愿解散和强制解散两种情况。其解散情况分别如下： 1、自愿解散，股东大会作出决议，并作出重大特别决议；董事、监察人员申请解散登记； 2、强制解散，董事会通知股东。公司解散开始后，除破产原因外，董事会应立即通知股东，并以专函形

2022-04-17 588
在哪些情况下，合伙企业应当解散
合伙企业有下列情形之一时，应当解散：（一）合伙协议约定的经营期限届满，合伙人不愿继续经营的；（二）合伙协议约定的解散事由出现；（三）全体合伙人决定解散；（四）合伙人已不具备法定人数；（五）合伙协议约定的合伙目的已经实现或者无法实现；（六）被

2024-04-24 16

专业问答更多>>

什么情况下公司可以解散？公司有哪些情形的，公司可以解散？解散？
公司解散，就是使公司这个企业组织解体，取消其所取得的法人资格。这种取消并不是一经解散就立即全部取消，而是有一个清算过程，直到清算完毕，公司的法人资格才归于消灭。公司有下列情形之一的，可以解散： 1．公

2022-03-05 15,340
哪些情况下公司可以解散,法律上有哪些规定
以下这些情况下公司可以解散： (一)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现; (二)股东会或者股东大会决议解散; (三)因公司合并或者分立需要解散; (四)依法被吊销营业执照、责

2023-08-15 15,340
解散公司的情况下
出现以下情况的，可以解散公司：一、公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现。二、股东会或者股东大会决议解散公司。三、因公司合并或者分立需要解散。四、公司依法被吊销营业执照、

2023-07-17 15,340
股东可以把公司的财务部门在哪些情况下要求解散公司
股东提出解散公司的，需要满足以下条件：首先，公司法对能够提起公司诉讼的股东条件有一定的限制，必须持有公司全体股东表决权10％以上的股东才有权提起解散公司诉讼。其次，提起解散公司诉讼的法定理由是公司

2021-10-31 15,340

法律短视频更多>>

01:25
遗嘱在哪些情况下有效
根据继承法的相关规定，遗嘱指的是遗嘱人生前在法律允许的范围之内，其按照法律规定的方式对其生前的遗产或者其他事务所做的个人处分，并且于立遗嘱人死亡开始发生效力的一种法律行为。出现以下情况，遗嘱的即可生效： 1、立遗嘱人必须具备完全民事行为能

960 15,340
01:34
公司解散的形式有哪些
根据《公司法》的相关规定，公司解散的形式有以下几种： 1、一般解散，一般解散的原因指的是只要有解散公司的事由出现，公司即可解散，根据法律的相关规定，一般解散的原因有：公司章程所规定的营业期限已满或者规定的其他解散事由出现；股东大会决议解散

888 15,340
01:10
公司在什么情况下才能开除员工
公司在员工出现工作错误、违法乱纪等情形时，才能开除员工。根据我国《劳动合同法》的规定，具体的情形包括：在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；劳动者同时与其他用人单位建立

2,863 15,340