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1.如用人单位按规定依法缴纳了工伤保险,则伤残赔偿由用人单位和工伤保险基金共同承担,如未依法缴纳工伤保险的,由用人单位承担相关赔偿。 2.根据《工伤保险条例》第三十五条之规定,如经劳动能力鉴定为一级伤残的,可享受如下工伤待遇: (1)医药费
国务院日前印发《关于全面建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的意见》(以下简称《意见》),决定自2024年1月1日起,全面实施困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴(以下统称残疾人两项补贴)制度。 从各地先行先试情况看,多数省份生
你好,关于工伤十级残疾赔偿金相关规定如下1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金; 2、具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。 3、法律依据《工伤保险条例》第三十七条。 单位缴纳工伤保险的,
1.如用人单位按规定依法缴纳了工伤保险,则伤残赔偿由用人单位和工伤保险基金共同承担,如未依法缴纳工伤保险的,由用人单位承担相关赔偿。 2.根据《工伤保险条例》第三十五条之规定,如经劳动能力鉴定为一级伤
具体是因为什么原因受伤的呢,需要看您的具体情况而定,您可以来电将你的详细情况告知,以便更好地为你解答
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期
1、基本补贴。 2、护理补贴。 3、低保补贴,即家庭收入低于当地最低生活保障水平的一般一级每个月可以领取100元至300元不等的基本补贴,根据地区的不同划分的。一级的护理补贴每年每人也是可以领取到一千
残疾人在离婚时,能够得到对方赔偿或补偿的情形,只有法定的离婚损害赔偿、经济补偿以及生活帮助这三种情形。首先,离婚损害赔偿是指,在离婚诉讼中无过错方向有过错方提出的一项损害赔偿。要得到离婚损害赔偿,前提是对方必须存在法定的过错行为,比如重婚、
根据有关法律法规的规定,九级工伤能够获得的赔偿项目主要有一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。其中,工伤九级能获得的一次性伤残补助金的数额为九个月的本人工资。此外的赔偿项目还有护理费、误工费、伙食补助费等赔偿项目,这项
我国农村三级残疾补助标准主要是:一是每月100元补助低保待遇的残疾人;二是对未享受低保待遇的、失业且无稳定性收入的残疾程度为一级、二级、三级的精神残疾人和智力残疾人,残疾程度为一级、二级的肢体残疾人和视力残疾人,按其户籍类别参照城市或农村低