申请劳动仲裁，经济补偿金和违约金可以叠加吗？

2024-06-28 13

普法内容

具体情况不明，经济补偿金和违约金是不同的概念。

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违约金和经济补偿金的各种情况可叠加吗？
如果协商解除，在没提前30日通知的情况下，能得到一倍补偿金，n＋1，即两个月的。如果违法解除，你能得到双倍赔偿金。关于保险，你可跟单位协商补缴，如不给补，你可以到社保投诉，但不能通过仲裁或诉讼要求补缴，不属受理范围，但可要求赔偿损失。

2024-06-26 9
劳动合同的违约金和补偿金争议能够申请仲裁吗
一、劳动合同的违约金和补偿金争议能够申请仲裁吗？劳动合同违约金和补偿金争议能够申请仲裁，根据规定，以下劳动争议能够申请劳动仲裁处理：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名

2024-04-29 4
有经济补偿金可以领，劳动者申请经济补偿金时效
劳动纠纷的仲裁时效是1年，超过1年的不受理。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定，劳动关系存续期间因

2024-05-29 14

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申请经济仲裁的违约金
经济仲裁申请书是经济纠纷当事人的一方（即申请人或申诉人）为维护自己的合法权益，向仲裁机构提交的请求仲裁与他方当事人（即被申请人或被申诉人）的经济纠纷的申请文书。经济仲裁机构为各级工商行政管理局设立的

2022-07-03 15,340
劳动者的经济补偿金能参加仲裁吗？
劳动者申请劳动仲裁的，只需要向仲裁机关递交相关的申请书即可。如果是劳动者和单位之间针对劳动关系而产生的纠纷，如果协商不一致的，只能先到劳动仲裁机构解决，此后不服的才能到法院起诉。但是需要注意申请仲裁的

2023-10-31 15,340
经济补偿金仲裁辞职后还可以申请吗
经济补偿金仲裁辞职后还可以申请的。一般来说，劳动仲裁可以申请拖欠的工资以及离职的经济补偿金的，当然在申请劳动仲裁时，要携带相关的资料到当地的人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委办理。

2023-02-09 15,340
租房违约金可以叠加赔偿吗
一般来说，违约责任的赔偿包括期待利益或履行利益的损失，如果没有具体违约金的约定的话。可以申请物业赔偿违约造成的损失和可期待利益的丧失。同时，由于对房屋的装修付出了金钱，属于其附着物，所有权仍归自己，但

2022-10-09 15,340

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经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些
两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的，一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同，劳动者可以选择继续履行合约，也可以不履行

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企业裁员经济补偿金
企业裁员的经济补偿分为三种，分别是企业规模裁员的经济补偿，企业个别裁员的经济补偿和企业员工协商一致裁员的经济补偿。对于企业规模裁员的经济补偿，它的流程是用人单位需要提前一个月通知员工，给员工的经济补偿是员工的工作年限和月平均工资的乘积。企业

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劳动法经济补偿金的规定
经济补偿金，指的是用人单位与员工解除劳动关系时，给予员工的经济补偿。经济补偿金一般发生在劳动关系终止或解除后，用人单位按照《劳动合同法》的规定，一次性向员工支付经济上的补助。又可以被称为“经济补偿”。经济补偿金按照员工在本单位的工作年限，

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