工厂拆迁与公司换工厂有区别吗

2020-01-30 203

普法内容

工厂和公司都是企业经营场所，工厂和公司拆迁对于员工来说是没有区别的，并没有特别的补偿。只有因为拆迁用人单位解除劳动合同时，公司或工厂才应当支付经济补偿。

《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

工厂市内拆迁，更换老板，更换厂名，员工有无赔偿？
如果之前的工厂注销了是要有经济补偿的。

2024-06-13 23
工厂厂房拆迁有民房高吗
有了营业执照，报酬更高。无营业执照的，只补偿装修损失和拆迁过程中不能使用的过渡性补偿。无营业执照涉及无证经营的问题。对于无证经营，最后可能处于不利地位，争取停产停业的损失。毕竟停产停业的损失是根据营业额和税额来计算的。因此面对拆迁，可以尝试

2022-04-13 468
工厂拆迁可以要求置换吗
工厂拆迁补偿标准：既可以货币补偿，也可以房屋产权调换。货币补偿通常作为主要方式。补偿方式如下：1、拆迁资产补偿费，一般包括：房屋、建筑物补偿费、设备补充重置成新价；2、停业停产损失补偿；3、拆迁补偿，通常包括：设备搬迁安置补偿、解聘员工的安

2022-04-13 815

专业问答更多>>

厂房拆迁需要换厂房吗
您的问题已收悉。首先，就您的问题我们为您进行一个初步的分析，公司是否换了厂房不影响您要账的权利，有很大的操作空间。其次，还需向您询问一些案件的具体信息。请问您有没有合同约定？是煤炭还是其他货物？这

2022-01-28 15,340
怎么区别公司和工厂
公司和工厂区别如下：工厂是一个实体，具有一定的实际生产能力，且工厂生产比较有局限性，其产品价格主要受成本影响。而公司具有法律上的明确定义，有些公司是拥有自己的工厂，有些公司则没有生产能力，公司的产品价

2022-11-20 15,340
工厂与有限公司怎么区分
一、人合还是资合有限责任公司是在对无限公司和股份有限公司两者的优点兼收并蓄的基础上产生的。它将人合性和资合性统一起来：一方面，它的股东以出资为限，享受权利，承担责任，具有资合的性质，与无限公司不同。

2023-06-18 15,340
工厂搬迁搬到别的工厂工人有赔偿吗？
一般工厂搬迁工人是没有补偿的，但是工厂搬迁变更工作地点，如果员工不愿意继续履行合同，可以要求企业支付经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上

2023-07-20 15,340

法律短视频更多>>

00:58
厂区内交通事故算工伤吗
厂区内发生的交通事故导致工人受伤，工人所遭受的伤害也能够被认定为工伤。具体来说，这主要依据了我国工伤保险条例第14条的规定。根据第14条的规定，劳动者在工作时间以及工作场所之内，因为工作原因遭受的事故伤害，应当被认定为工伤保险条例所规定的工

2,249 15,340
01:11
国有独资公司与有限公司区别
国有独资公司与有限公司最大的区别在于股东出资方不同：国有独资公司股东只有一人，就是国有资产监督管理机构，而有限公司是股东人数不定，可以是一人，也可以是多人，可以是自然人，也可以是法人。公司章程的制定主体不同：国有独资公司的章程由国有资产监

5,811 15,340
00:55
工厂罚款合法吗
工厂罚款不合法。因为罚款是行政处罚，公司没有制定罚款条例的权力。目前在我国，对公民的财产行使经济处罚权的主体，只能是法律法规赋予的行政机关、司法机关等有授权的主体，且应严格依照法律法规所规定的程序执行。行政处罚一般是指，行政机关依法对违反行

9,798 15,340