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没有规定必须火化。国家出台的殡葬条例及相关文化提倡倡导火化,目前法律规定没有强制要求火化。尊重其传统殡葬方式。虽说是提倡火化,公民死亡后其亲属亦按照国家和本地要求进行火化。
事业单位编制人员判处拘役后会开除公职。 事业单位工作人员被依法判处刑罚的,给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中,被依法判处有期徒刑以上刑罚的,给予开除处分。 拘役的特征: 1、拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月,最长不超过6
婚前财产协议若是双方真实的意思表示,离婚时应履行,因为夫妻双方在自愿、平等的情况下,对婚前或者婚后的财产进行协商约定一致后签订,夫妻双方签订的婚前财产协议对夫妻双方都具有法律约束力,离婚时要按照协议分割财产。
印象中这种协议书不用单位自己写的,学校有样本给学生的,但是既然你都问了协议书怎么写了,我也就顺便告诉你吧,当作是个人知识的增长。 就业协议书 毕业生: 用人单位: 培养单位: 签订本就业协议应遵守的条
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离职协议不一定要签。辞职不需要签什么,只需要交接工作。此外,用人单位不得因未签订离职协议而拒绝出具解除或终止劳动合同的证明,或不结清工资。
劳动合同法对此没有做出规定,所以不一定要原单位出具解除劳动合同的证明。
协议离婚必须有30天冷静期。离婚冷静期,又称离婚考虑期,一般是指,在离婚自由原则下,婚姻双方当事人申请自愿离婚,在婚姻登记机关收到该申请之日起一定期间内,任何一方都可撤回离婚申请、终结登记离婚程序的冷静思考期间。从婚姻登记机关收到离婚登记申
赠与协议,也就是合同法明确规定的赠与合同。根据合同法第185条规定,赠与协议的成立并没有要求,双方一定要经过公证这一项程序。换句话说,就算双方没有经过公证程序,只要合同是双方的真实意思表示,同时没有侵犯他人的合法权益,赠与协议就会发生法律效
单位必须强制缴纳公积金。用人单位录用劳动者后,应当在三十日内向住房公积金管理中心办理缴存登记,劳动者从未缴纳住房公积金的,用人单位应当为劳动者办理设立登记,然后按时帮劳动者缴纳缴存住房公积金,用人单位违反相关规定,不办理住房公积金缴存登记或