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3年劳动合同试用期是多久

3年劳动合同试用期是多久

2024-05-07 9
普法内容
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。

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  • 试用期3个月劳动合同签多久
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    如果试用期为三个月的,之后的劳动合同至少应该签订的期限为三年。

    2020-04-25 572
  • 劳动期限不满3年试用期多久
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    2020-01-26 113
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    2020-05-04 181
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  • 劳动合同期限不满3年试用期不得超过多久

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    2023-05-10 15,340
  • 劳动合同3年试用期多久,法律有哪些规定

    签订三年劳动合同,试用期不得超过六个月,试用期的期限主要由我国《劳动合同法》规定。订立劳动合同应当注意的问题有哪些 1、签订劳动合同要遵循平等自愿、协商一致的原则。平等自愿是指劳动合同双方地位平等,应

    2024-10-06 15,340
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    用人单位与劳动者约定3年期限的劳动合同,最长可以约定6个月的试用期。对于用人单位来说,并不是说试用期越长越好。劳动者有权在试用期内提前3天就可以离职走人。《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不

    2022-03-12 15,340
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    三年的劳动合同试用期是至多不超过两个月。劳动合同期限三个月以到一年的,试用期是一个月以内;劳动合同期限一年到三年的,试用期是二个月以内;三年以上劳动合同,试用期不得超过六个月。 那么劳动合同试用期辞职

    2024-10-06 15,340
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    长期合同就是无固定期限劳动合同。一般情况下,劳动合同满10年可签长期合同。无固定期限劳动合同是指,约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同的特点是期限不固定,没有终止时间,只有在法律、行政法规规定的劳动合同终止情形出现时,才能终止无固定期限的

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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