和公司有关的争议案由

2020-01-25 366

普法内容

1、股东资格确认纠纷股东资格确认纠纷，是指股东与股东之间或者股东与公司之间就股东资格是否存在，或者具体的股权持有数额、比例等发生争议而引起的纠纷。 2、股东名册记载纠纷股东名册记载纠纷，是指股东转让股权时未变更股东名册，公司拒绝向受让方股东履行义务，受让方向公司主张权利产生的纠纷。 3、股东出资纠纷股东出资纠纷，是指公司股东在公司设立时或增加资本时，根据法律或者公司章程的规定，按照认股协议的约定向公司交付财产或履行其他给付义务以取得股权的行为所产生的纠纷。 4、新增资本认购纠纷新增资本认购纠纷，是指有限责任公司新增资本的认购、股份有限公司发行的新股认购等产生的纠纷。 5、公司增资纠纷公司增资纠纷，是指公司在增加注册资本过程中因增资行为引起的民事纠纷案件。 6、公司分立纠纷公司分立纠纷，是指公司依照法定条件和程序，以公司股东会议决定形式转变为两个或者两个以上公司的行为而产生的纠纷。 7、公司解散纠纷公司解散纠纷，是指公司股东提起解散公司申请而引发的纠纷。 8、公司决议效力确认纠纷公司决议效力确认纠纷，是指股东大会、董事会决议的内容违反法律、行政法规的，股东会或者股东大会、董事会的会议召集程序、表决方式违反法律、行政法规或者公司章程、或者决议内容违反公司章程的，股东可以向人民法院提起诉讼，要求确认股东（大）会、董事会决议的效力而发生的纠纷。

《中华人民共和国民事诉讼法》第二十三条因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。

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劳动争议纠纷的案由
劳动争议案件是劳动关系的双方当事人之间因劳动权利和义务而发生纠纷引发的诉讼案件。

2020-02-18 603
民事诉讼争议案由有哪些呢？
民事诉讼的案由一般有： 1、人格权纠纷。 2、婚姻家庭、继承纠纷。 3、物权纠纷。 4、合同、无因管理、不当得利纠纷。 5、知识产权与竞争纠纷。 6、劳动争议、人事争议。 7、海事海商纠纷。 8、与公司、证券、保险、票据等有关的民事纠纷。

2020-05-20 463
公司解散有争议
企业辞退员工的补偿标准经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；属于违法辞退，按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金；属于过失性辞退，不需要补偿。

2020-04-30 188

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公司的劳动争议案件应当由哪些人举证
劳动争议案件，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的用人单位应当提供;用人单位不提供的，应当承担不利后果。

2023-11-14 15,340
在人民法院受理的劳动争议案件中，《劳动争议案由》的相关规定有哪些
《规定(试行)》将劳动争议列举为劳动合同纠纷、集体劳动合同纠纷、事实劳动关系争议、劳动保险纠纷四种。没有专门的福利待遇纠纷案由。近年来人民法院受理的劳动争议案件具有以下特点：一是案件数量呈现上升的趋势

2022-05-05 15,340
如何区分人事争议与劳动争议案件中关于人事争议和劳动争议案件争议
人事争议与劳动争议之间的区别首先体现在主体之间的不平等，也就是企业、单位相对与劳动者之间存在着不同程序的权利不平等因素。其次就是这两种争议建立关系的合同的表现形式是不同的，人事争议与工作人员之间是聘用

2022-05-04 15,340
员工和公司对诉讼标的有争议
标的指的是标的物，也就是指当事人双方权利义务指向的对象。物品、金钱、义务、均可以成为合同的标的物。标的额也就是案件中物品的价值，金钱的数目。二、标的额怎么计算在当事人双方或一方全部没有履行合同义务

2022-07-16 15,340

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审计机关之间对审计管辖范围有争议的由什么确定
监察机关之间对监察事项的管辖有争议的，由其共同的上级监察机关确定。上级监察机关可以办理下一级监察机关管辖范围内的监察事项，必要时也可以办理所辖各级监察机关管辖范围内的监察事项。根据相关法律规定各级监察机关按照管理权限管辖本辖区内本法第十五条

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公司破产和法人有关系吗
公司的法人是指的公司的法定代表人。正常情况下，公司破产是不会要求法定代表人个人承担连带责任的。公司是企业的组织形式，公司以其全部的财产对公司的债务承担责任。公司在破产之后公司的债务仍然是由公司来承担。如果公司破产，那么就需要对公司的财产进行

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争夺孩子抚养权和岁数有关吗
争夺孩子的抚养权和孩子的岁数是有关系的。如果孩子已经年满8周岁，那么在考虑孩子的抚养权归属的问题上，就需要考虑孩子的意愿。如果孩子没有年满8周岁，那么就原则上不需要考虑孩子的意愿。根据法律的规定，应当尊重年满8周岁的子女的真实意愿。离婚后，

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