什么是劳动安全

2020-02-19 3,644

普法内容

劳动安全是指在生产劳动过程中，防止中毒、车祸、触电、塌陷、爆炸、火灾、坠落、机械外伤等危及劳动者人身安全的事故发生。劳动安全，又称职业安全，是劳动者享有的在职业劳动中人身安全获得保障、免受职业伤害的权利。劳动安全问题就具有很强的内部性。建立健全工伤保险制度，将劳动安全监管与工伤保险制度结合起来。

《中华人民共和国劳动法》第五十二条用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

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劳动安全卫生设施内容主要是什么
劳动安全卫生设施包括安全技术设施、劳动卫生设施和生产辅助设施。 1、用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中发生事故，减少职业危害； 2、劳动安全卫生设施必须符合

2022-05-11 734
一般劳动安全卫生管理制度是什么
劳动安全保护管理制度是法律所规定或确认的国家和用人单位为保护劳动者在劳动过程中的安全和健康而采取的各项管理措施的统称。在我国，劳动保护管理制度主要由一般劳动安全卫生管理制度、安全生产管理制度和职业病防治管理制度组成。一般劳动安全卫生管理制

2024-06-28 13
劳动安全事故属于什么罪名
重大劳动安全事故罪,属于危害公共安全类犯罪。安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，需要承担法律责任。

2020-10-23 139

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劳动安全保护的是什么
劳动保护的基本内容： ①劳动保护的立法和监察。主要包括两大方面的内容，一是属于生产行政管理的制度，如安全生产责任制度、加班加点审批制度、卫生保健制度、劳保用品发放制度及特殊保护制度；二是属于生产技术管

2022-07-21 15,340
劳动安全卫生，是什么意思
劳动安全卫生，又称劳动保护和职业安全卫生，是指劳动者在生产和工作过程中应得到的生命安全和健康基本保障制度。劳动安全是指用人单位应当保证劳动场所不发生危害劳动者生命安全的事故。劳动卫生是指用人单位应当保

2021-11-27 15,340
劳动合同中安全保障条款是什么
除了一般条款之外，某些劳动合同还应具备特殊法定必备条款。例如，根据《职业病防治法》的规定：用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病（劳动合同中安全保障条款包括职业中毒）危害及后

2022-07-12 15,340
劳动安全如何保障呢？办法是什么呢？
既然是自觉就涉及到个人素质问题，中国目前的劳务工素质相对不高，人的安全意识薄弱，甚至根本就没有任何安全意识，在施工现场所谓的三级教育往往也只是走过场，形式主义，根本起不到作用。所以在工作中加强工人的安

2022-07-17 15,340

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安全管理四全是指什么
安全管理四全是指： 1、全员。从公司领导到每个干部、职工，包括合同工、临时工和实习人员，都要管安全； 2、全面。从生产、经营、基建、科研到后勤服务的各单位、各部门都要抓安全； 3、全过程。每项工作的各个环节都要自始至终地做安全工作； 4、全

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01:20
公共安全罪是什么罪
危害公共安全罪是一个概括性罪名，具体包括危险方法类犯罪、破坏公用设施类犯罪、恐怖活动犯罪、劫持公共交通工具类犯罪、枪支犯罪和事故犯罪等。危险方法类犯罪包括了五种故意犯罪（放火罪、决水罪、爆炸罪、投放危险物质罪、以危险方法危害公共安全罪），和

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01:16
安全一岗双责是指什么
安全一岗双责是指：一岗”是指领导干部职务对应的岗位；双责是指领导干部既要履行岗位业务工作职责，又要履行安全生产工作职责。全市各级各部门党政领导干部，要认真履行本辖区、本部门安全生产工作职责，切实做到党政主要领导，对本辖区、本部门安全生产工作

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