公司没有年假可以举报吗

2024-04-17 16

普法内容

若贵司因故未能为雇员规划和批准年假规定，雇员可依法向劳动监督管理部门提出申诉不满。依照现行相关法则，当企业对员工未尽其责任、不予安排及支付相应年假薪资时，这将被列为违法行径，雇员有权利请求劳动监管机构挺身而出，查证并纠正这种违反劳动法的错误。一旦发起申诉，劳动监督管理部门有权责令公司按期完成整改；倘若该企业未能按时如数处理并消除问题，那么它应当支付雇员应得的未休年假薪酬，同时还有可能需向雇员另行支付必要费用作为赔偿。例如，如果该企业仍拒绝就拖欠工资报酬或赔偿金事宜给予回应，雇员则可以采取法律途径申请强制执行。

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如何举报公司加班可以举报吗
劳动者可以到劳动保障行政部门举报公司加班，需要提供一定的证据，胆识不需要太多的证据。一般来说，劳动保障行政部门接到举报之后，会主动去开展调查的，所以不需要太多证据。

2020-05-26 235
饭店过年不放假也没有加工资可以举报吗
饭店过年不放假也没有加工资可以举报。春节是国家法定的节假日，全体公民都应该放假；如果用人单位要求上班的话，那么应该按照要求支付三倍工资。用人单位不按照规定支付工资的，劳动者可以向劳动行政部门举报或者申请劳动仲裁。

2021-07-28 33
请问不按规定放假公司可以举报吗？
可以。如果公司既然不按规定放假，不按规定支付延长劳动时间报酬的，劳动者可以向工会组织和当地劳动行政部门举报。

2020-06-25 644

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没有年终奖能举报公司吗
这要看与公司签订的劳动合同当中是否包含年终奖的发放事宜，如果劳动合同当中规定的，年终奖的发放，那么公司不发年终奖则是违法行为。如果没有规定则是合法的。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单

2023-08-07 15,340
可以举报公司乱罚款吗
公司乱罚款，肯定是违法的，《企业职工奖惩条例》早已被废止，企业行使处罚权的依据不复存在，如果企业仍将罚款作为对员工的惩处办法，可能面临相关条款被认定无效，不能作为处罚的依据，或者额外支付经济补偿金等一

2022-05-08 15,340
公司元旦不放假也没有加班费, 可以向劳动局举报吗?
1、公司元旦不放假也没有加班费，是违法行为的，可以向当地劳动监察大队投诉，要求用人单位支付法定假日的三倍加班工资的。 2、《劳动保障监察条例》第十一条劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：（一

2022-02-06 15,340
可以举报自己的公司吗
不违法，《劳动保障监察条例》规定了劳动保障监察的举报制度和投诉制度。劳动者对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，可以向劳动保障监察机构举报。如果劳动者认为用人单位侵犯了自身劳动保障合法权益，可以直接

2022-07-10 15,340

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没有买社保可以要公司赔偿吗
公司也就是用人单位，没有为本单位的劳动者购买社会保险的话，可能需要承担支付经济补偿金的责任。具体来说，根据我国《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以单方面提出解除劳动合同。同时，根据我国《劳动合同法

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烟卖贵了一块钱可以举报吗
烟卖贵了一块钱不可以举报。关于烟草，国家只规定了不超过100一包就可以，反而是不能低价卖，零售不得低于指导价，在这区间里，想卖多少钱都行，就是卖高了没人买而已。另外人家明码标价没有强买强卖，自愿买了代表认可这价格。根据相关法律规定可知，商品

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打假人要钱可以报警吗
打假人要钱可以报警。如果有证据可以证明，职业打假人出现了恶意敲诈勒索行为的，那么可以选择报警，寻求公安机关的帮助。因为依据人民警察法的规定可知，预防、制止和侦查违法犯罪活动；维护社会治安秩序，制止危害社会治安秩序的行为；维护交通安全和交通秩

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