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首先应确认工伤死亡赔偿的法定数额,然后与用人单位协商赔偿事宜。如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
合同工意外疾病死亡,属于因病死亡的,其遗属从养老保险基金中可以领取丧葬补助金和抚恤金;属于工亡的,其近亲属从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金;属于在领取失业保险金期间死亡的,从失业保险基金中领取一次性丧葬补助金和
劳动者因工死亡,其近亲属可按下列标准来索赔:一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金是按职工工资的一定比例来支付,配偶每月是40%,其他亲属每人每月3
因工伤亡后,家属这样索赔: 1、首先申请工伤鉴定,用人单位不申请的,家属申请; 二、取得工伤认定书后,依法申请工伤保险待遇; 3、经批准后,由工伤保险基金支付相应的工伤保险待遇。
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款的规定应当解释为一种程序性的规定,即当出现工伤事故时,受害职工应先按照《工伤保险条例》规定的程序进行处理,按《工伤保险条例》
这是什么问题呀。非因工死亡,用人单位不需要支付任何赔偿啊。为什么支付
职工因工死亡的,其近亲属应当按照下列标准索赔:一次性死亡补贴标准是去年全国城市居民人均可支配收入的20倍;丧葬补贴是去年职工月平均工资的6个月;支持亲属养老金的配偶每月40人%,其他亲属每月30岁%孤
因工死亡的认定首先要求被认定为工伤,依据我国相关法律规定,可以被认定为工伤的情形主要有以下几种:第一种是在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,第二种是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;这
发生车祸交通事故后,要求肇事者索赔应当满足以下条件: 1、车祸事故发生后,应当保持冷静,记录肇事者的车牌号码,及时报警; 2、警方保护现场,扣留肇事者车辆; 3、根据事故造成受害者的伤情程度,受害者可以到伤残鉴定机构做伤残评定; 4、受害者
非工伤公司一般不赔。职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要