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行政拘留不是刑事犯罪,一般单位不会以这个开除。但单位可以以你无故旷工XX天来开除你。看单位的规定了。只是拘留不会被开除,若是受到刑事处罚,就要被开除公职了。
劳动者被拘留并不一定会导致被开除的后果。相关法律明确规定了,如果劳动者被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除劳动合同,但是,被拘留并不意味着一定会被追究刑事责任。
行政拘留不是刑事犯罪的刑罚,一般不会开除公职,除非情节严重。被拘留属于行政处罚,一般的违法行为,并非犯罪而承担刑事责任或受到刑事处罚。所以一般不应开除公职,开除公职法理依据不足,会引发维权纠纷。但是,可以影响其职务晋升或工作调整及评优授奖。
关于刑事拘留7天会被单位开除吗,拘留有两种,一是刑事拘留,二是治安拘留。开除是行政处分,两者不是一个概念。也就是说,拘留并不必然导致开除。
行政拘留是一种重要的也是常见的行政处罚的种类。行政拘留是指法定的行政机关(专指公安机关)依法对违反行政法律规范的人,在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚,通常适用于严重违
1、行政拘留不是刑事犯罪的刑罚,一般不会开除公职,除非情节严重。 2、法律依据:《事业单位工作人员处分暂行规定》 第十六条有下列行为之一的,给予记过处分;情节较重的,给予降低岗位等级或者撤职处分;情节
员工行政拘留十五日会被开除公职吗的回答是行政拘留不是刑事犯罪的刑罚,一般不会开除公职,除非情节严重。
行政拘留后不会再次判刑了。行政拘留是行政处罚中最为严厉的处罚之一,常见的行政处罚主要就是罚款了。行政拘留是一种对于违法了行政法律法规、规范的公民而言,对其做出的一种限制其人身自由的短期处罚措施,期限为一到十五天。行政拘留规定只有公安机关才有
刑事拘留是否开除公职,需要具体分析: 1、在刑事拘留期间不会开除公职,刑事拘留后被检察院提起公诉,并判处刑事处罚的公职人员才会被开除公职; 2、若仅仅是被采取了刑事拘留措施,后续未移送审查起诉,或者法院未作出有罪判决,一般是不会被开除公职的
行政拘留不会有案底。行政拘留是指,公安机关依法对违反行政法律规范的人,在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚,通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪,而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。因此法律对它的设定及实施条件