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离职后老板拖欠工资不给怎么办?

离职后老板拖欠工资不给怎么办?

2024-05-10 15
普法内容
劳动争议不能直接向法院起诉老板不发工资违背>之规定。 1.可以向当地劳动监察大队投诉。 2.已形成劳动争议(纠纷),应在纠纷之日起60日内向当地“劳动争议仲裁委员会”申请仲裁。

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    2024-05-10 40
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    2020-03-23 194
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    2024-06-22 24
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    2023-02-13 15,340
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    2023-06-25 15,340
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    首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应

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    我国的工资支付暂行规定,一般情况下,如果遇到拖欠工资,当事人都可以通过以下的三种方式之一解决: 第一、找劳动监察大队。劳动监察大队接到投诉后,会向该公司的负责人发出责令改正通知书。让公司限期支付工资; 第二、找劳动仲裁委员会。监察大队没解决

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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