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交通肇事进监狱,在监狱服刑期间参加劳动的没有工资,只是给予适当的报酬,可以用作生活费。监狱根据罪犯的个人情况,合理组织劳动,有劳动能力的罪犯,必须参加劳动。
在正常的情况下,监事会成员是没有工资的,因为监事会的成员一般都是公司的董事或者职工组成的,原本就是有工资的,所以不用额外支付一部分工资,当然,如果公司内部规定支付一部分工资其实很也是可以的,合法有效就可以了。
没有,监狱对罪犯组织生产劳动的是改造罪犯的需要,通过劳动生产矫正其不劳而获的恶习,并培养其掌握生产技能,为出监后谋生创造条件,因此,属于强迫性质,与社会企业等生产单位的性质截然不同,所以没有工资,只是按规定给予适当的报酬。
在正常的情况下,监事会成员是没有工资的,因为监事会的成员一般都是公司的董事或者职工组成的,原本就是有工资的,所以不用额外支付一部分工资,当然,如果公司内部规定支付一部分工资其实很也是可以的,合法有效就
1、监狱的生活质量包括劳动生产任务没有特殊照顾待遇。 2、刑事犯与政治犯分开关押,待遇是一样的。 3、只有外藉犯人有不同等生活待遇,因为,我们国家法律尊重异国的民族风情与习惯或信仰。 4、其它,监狱管
业主委员会都是自发的,除非聘用来干活的(会计之类)都没有工资
1、监狱的生活质量包括劳动生产任务没有特殊照顾待遇。 2、刑事犯与政治犯分开关押,待遇是一样的。 3、只有外藉犯人有不同等生活待遇,因为,我们国家法律尊重异国的民族风情与习惯或信仰。 4、其它,监狱管
公司监事是具体有一定风险的,根据《公司法》的相关规定,公司的监事通常是不需要承担一般性的法律责任,但是在特定情况之下,如果监事具有过错的确定,则需要承担相应的法律责任,通常情况下,监事是不需要承担公司的债务。 司监事职权有: 1、当公司的董
请事假会扣工资。目前《中华人民共和国劳动法》及相关的法规,并没有对事假工资作出明确的规定。只要没有逾越法律的强制性和原则性的规定,那么一般都可以依据公司规章制度和劳动合同的约定进行处理。劳动者的日工资,一般可以这样计算:月工资收入除以月计薪
说起监护资格,肯定离不开监护人,监护人是与被监护人有亲密联系的人,不是谁都有监护资格的。 先说未成年人,在一般情况下,父母是未成年人的监护人。如果父母已经死亡或者均无监护能力的,由下列有监护能力的人按顺序担任监护人:1是祖父母、外祖父母;2