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这个很简单!拿到申请书之后,把事情经过写下来,时间地点发生了什么,有哪些人看到!还有赔偿是保险部门赔偿的,和公司无关如果公司有给你买保险的话。公司不肯配合申请工伤,可以去劳动仲裁投诉
工伤事故经过应该写清楚事故的时间、地点还有受伤害的原因和伤害部位及伤害程度。工伤一般是指在工作的过程中受到的伤害,工伤事故一般要清楚的写清楚事故发生的时候所做的工作,具体的时间和地点,还有事故的具体经过和所造成的伤害。还需要有相关现场的证明
工伤事情经过要写工伤事故发生的时间和地点,事故的当事人,事故导致的伤亡的基本情况,事故发生的具体经过,事故发生的原因,事故发生后的处理及补救措施,事故的善后处理,初步的责任认定,对责任人的处理意见以及杜绝事故再次发生的措施。除此之外,要写清
一般就写几月几号几点(切记一定要基疗费用发票时间前),在车间里,因为什么原因,导致哪里受到了伤害。之后被送到哪个医院治疗就可以了。
针对你的问题申报工伤受伤害经过简述怎么写,其实很简单,写上工作时间、工作场所、发生事故的经过,以及结果。一般来说,事故发生后,送至医院就诊,医生会咨询,然后就会记录在病历卡上,然后附上检查报告,住院票
1、写明发生事故的准确时间点。 2、发生事故的地点。 3、发生事故的具体过程。这个需要写明,但是具体从事什么工作,工作的状态,参加的人员,是否按照安全操作规程进行操作,发生事故的具体原因。 4、写明发
这个很简单!拿到申请书之后,把事情经过写下来,时间地点发生了什么,有哪些人看到!还有赔偿是保险部门赔偿的,和公司无关如果公司有给你买保险的话。公司不肯配合申请工伤,可以去劳动仲裁投诉
申报工伤的条件是首先要被认定为工伤。工伤需要满足是在工作时间,工作场合因为工作原因受到的伤害。这里面最重要的是需要证明员工是因为工作原因受伤的。工作原因是指员工在执行公司安排给员工的任务。根据我国的工伤保险条例,认定为工伤后申报工伤需要提交
报工伤超过24小时还能报工伤。依据工伤管理条例的规定,用人单位为劳动者申报工伤的应该要发生工伤之日起的三十日内提出,工伤职工或者其直系亲属提出申请的,应该要工伤出现一年内提出。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所
社保年度工资申报表的申报,按照缴费基数来填。 缴费基数是社保经办机构按照单位职工工资总额的一定比例确定的,所以单位在申报社保时,填写的工资要与缴费基数相符合,才方便核算需缴纳的费用的数额。 根据相关法律规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴