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不管你是军人还是工伤受害者(其它的伤害者更加难以评到残疾等级),依据《军人残疾评定标准》和工伤评定的国家标准的,半月板撕裂韧带损伤并不是评定残疾等级的依据,而是要在医疗、康复期间,半月板撕裂韧带损伤对于自己四肢已经造成功能性不可逆转的伤害、
不超过12个月,半月板损伤工伤鉴定为:十级伤残的。《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》十级:13)膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者;停工留薪期是自职工因工作遭受事故伤害或者患职业病暂停工作接受工伤医疗开始,至工伤职工伤残等级评
根据《工伤保险条例》的规定半月板损伤能工伤鉴定,请您自发生工伤之日起30日内,持本人身份证,当初入职的劳动合同,以及病历等材料申报工伤,同时进行鉴定,鉴定结果将作为您获得工伤补偿的依据。
表述不清,难以判定。属于下列情形之一的,应当认定为工伤: 1、职工工作时间、工作场所,因为工作原因踩空楼梯受伤的; 2、上下班时行进在厂区内,踩空楼梯受伤的; 3、见义勇为踩空楼梯受伤的。《工伤保险条
半月板损伤后,误工费一般按照受害人实际减少的工作收入来赔偿;若受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入赔偿;若不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,则可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年
因工受伤待遇:属于工伤的,依照工伤保险条例的相关规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线,视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断: 1,
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
上下班发生车祸,不一定能够被认定为工伤。这主要因为:根据我国工伤保险条例第14条的规定,如果劳动者在上下班途中发生了交通事故,同时交通事故主要是因为劳动者本身的原因产生的话,这时候劳动者所遭受的伤害就不能够认定为工伤。例如,劳动者驾驶报废或