工作9年有没有合同期满解除一说

2024-06-13 11

普法内容

要根据劳动合同的约定，如果期满可以解除，但是要支付经济补偿；如果没有期满，就是违法解除，要支付经济赔偿。

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签合同一年的没有满一年可以解除吗
用人单位与劳动者签订劳动合同后，劳动者可以在劳动合同期限内提出解除劳动合同，解除的方式有以下三种： 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿

2024-05-18 24
工作满一年单位不续签说没有年假合法吗
请将问题表述清楚

2024-07-06 16
一般合同期满解除劳动合同有没有期限规定
解除劳动合同有时间限制。 1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 2、有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：（一）劳动者患病或者非因工负伤，在

2024-06-06 20

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没有合同没有工作满半年
协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动争议仲裁调解法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变

2022-10-29 15,340
合同没到期，但工作满了一年9个月，正常辞工有经济赔偿吗？
第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动者在劳动合同

2022-10-16 15,340
在工作未满一年，劳动合同没有到期，劳动者可以随时解除劳动合同吗
如果你与老板签订的劳动合同期限为一年，你未届满一年提出解除劳动合同分为两种情况：一是你应当提前30天以书面形式通知用人单位；二是在用人单位有下列情形之一的，你可以随时通知解除合同，即1、在试用期限内；

2022-04-28 15,340
工作刚满一年不签劳动合同有没有赔偿？
工作满一年没签劳动合同可以主张赔偿。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳

2022-11-11 15,340

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00:59
合同没有约定履行期限如何解除
合同没有约定履行期限的话，当事人想要解除合同，可以通过以下三种方式来终止合同的权利义务关系：1、当事人可以与对方进行协商，双方协议解除合同；2、当事人可以达成补充的约定，按照约定解除合同；3、当事人可以根据我国民法典第五百六十三条的规定，单

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01:02
租房合同没有到期被解除怎么赔偿
首先，一般情况下，合同因解除而溯及既往的消灭，尚未履行的债务免于消灭，已经履行的部分发生返还请求权。但是租房合同为继续行合同，合同解除无有溯及力，也就是说，不得请求房东返还已经支付的租金。其次，解除了合同，自合同解除时尚未履行的债务被免

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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
合同期未满公司解除劳动合同的，根据我国有关法律的规定，应当按照补偿标准的双倍向劳动者赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的

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