签了长久劳动合同后失业能领失业金不？

2024-07-10 16

普法内容

失业人员同时具有以下要求，即可享受失业保险待遇：（1）按限定参加失业保险，所在单位和个人已按限定履行交费义务满1年的；（2）非因本人意愿中断就业的；（3）已解决失业登记，并有求职要求的。针对上面第二条具体解释什么人员隶属非因本人意愿中断就业的人员？（1）终止劳动合同的；（2）被用人单位解除劳动合同的；（3）被用人单位炒鱿鱼、除名和辞掉的；（4）因用人单位以暴力、胁迫或者违法限制人身自由的手段逼迫劳动，与用人单位解除劳动合同的；（5）因用人单位未按照劳动合同商定支付劳动报酬或者提供劳动要求，与用人单位解除劳动合同的；（6）法律法规另有限定的。（若满意请采纳，谢谢！）

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签完合同失业金就不能领了吗？
根据相关法律法规，申领失业保险金同样有其特定的条件限制，并非只要劳动者失去工作便可无条件地获得失业保险金的援助。首先，当劳动者与雇主之间的劳动合同自然到期时，如属劳动者主动选择不再续订，则该情况并不符合认领失业保险金的法定要求，故而无法获取

2024-04-13 34
企业交了社保但没有签劳动合同能领失业金吗
若未按时缴纳社会保险，将无法成功申请领取失业补助金。按照相关法律法规，对于参保且缴费期限达到了一年以上的失业人士，若其并非由于自身原因导致失业，并且已经完成了失业登记手续并且有继续寻找新职业的意向，便可依据实际情况有针对性地发放相应的失业保

2024-05-13 29
劳动合同解除后失业金多长时间领取
首先回答您的是有新法规出台，规定由用人单位提出协商一致解除劳动合同的，职工能领取到失业保险金。 1、《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金。（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业

2024-06-18 28

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失业了辞职能不能领失业金
如果是员工自己辞职一般是不能领取失业金的。根据法律规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中

2022-05-13 15,340
单位解除劳动合同协商不了领失业金能不能
用人单位主动提出协商解除劳动合同的，劳动者同意解除的，应当支付经济补偿金。该情形符合“非因本人意愿中断就业”的条件。若已缴纳失业保险费满一年且已经进行失业登记，并有求职要求的，劳动者可以领取失业保险金

2022-10-09 15,340
劳动者失业保险金未领完，以后失业还能再领吗以后失业还能再领吗？
【法律意见】劳动者失业保险金未领完，以后失业还能再领的，但是需要劳动者非自愿离职才可以领取的。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：

2022-01-20 15,340
签了合同辞职能否领取失业金
根据我国最新《社会保险法》第五章第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的 2、非因本人意愿中断就业的 3、已经进行失

2022-07-16 15,340

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失业后多久可以领失业金
失业后，只有在办理完失业登记后，符合领取失业金条件的情况下，才可领取失业金。缴纳方累计缴费时间满1年不足5年的，领取期限最长是12个月。累计缴费时间满5年不足10年的，期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的，期限最长是24个月。一般会

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01:02
合同到期能领取失业金吗
合同到期后不一定可以领失业金。因为只有符合法定条件，劳动者才可以领取失业金。依据《失业保险条例》的规定，具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： 1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满１年的； 2、非因本人意愿

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01:07
合同期满可以领失业金吗?
合同期满后，同时符合其他条件的，可以领取失业金。法律明确规定，合同期满后未和用人单位进行续签的，应当属于非因本人意愿中断就业。劳动者同时符合以下条件的，可以从失业保险基金中领取失业保险金： 1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的

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