合同变更申请需要注意哪些

2021-03-13 184

普法内容

原则： (1)协商一致原则； (2)法定事由原则，即当事人单方依法变更合同的原则，指一方当事人因为出现了法定事由，主要是合同中存在欺诈、胁迫、重大误解、显失去公平等情况，导致合同权利义务对一方当事人不合理、不公正。条件：劳动者如果认为原来的劳动合同的部分内容需要修改，应该事先告诉用人单位，并且要经过用人单位的同意。但是，在这之前劳动者应该进行认真考虑，因为这件事涉及到双方的权利和义务。

《中华人民共和国民法典》第五百四十三条当事人协商一致，可以变更合同。

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需要更改合同，在合同变更时需要注意哪些问题？
变更合同需要当事人协商一致，这体现了当事人意思自治的原则，本文将为您详细介绍关于合同变更中需要注意的问题。合同变更时的注意事项1变更合同必须当事人协商一致，任何当事人不能单方变更合同，否则就构成违约。2合同条款的任何变更都构成合同内容的变更

2024-05-14 82
变更合同包括哪些情况合同变更要注意什么
合同变更是在不改变主体而使权利义务发生变化的现象。根据有关规定，并结合实践，当事人主要因下列原因可以变更合同： 1.因不可抗力使合同不能履行而变更。 2.因情势变化致使合同履行显失公平而变更。这里讲的情势，不包括商业风险在内。所谓情势，是指

2021-07-07 39
公司法人变更合同的需要注意哪些方面
变更法人协议书、变更法定代表人的，应当在变动之日起三十日内向登记机关（原注册工商机关）申请变更登记，并提交相关文件、证件。应提交的证件有： 1、企业法定代表人签署的《企业法人变更登记申请书》（企业加盖公章）； 2、《企业（公司）申请登记委

2024-06-10 17

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变更合同包括哪些情况合同变更需要注意什么
变更合同包括的情况分别有：当事人协商一致后变更合同；出现法定可撤销事由时请求法院或仲裁机构撤销合同；出现法定无效事由时请求法院宣告合同无效；法律其他规定。合同变更需要注意的事项有：合同双方是否协商一致

2022-10-13 15,340
劳动合同变更的条件，变更劳动合同需要注意哪些问题
一、劳动合同变更的条件 1、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商可以变更劳动合同的； 2、企业经上级主管部门批准转产，原来的组织仍然存在，原签订的劳动合同也

2023-09-12 15,340
什么是劳动合同变更, 变更劳动合同应该注意哪些问题和需要注意的呢
劳动合同变更：是指在劳动合同履行过程中，合同当事人双方或单方依据情况变化，按照法律规定或当事人的约定，对原合同条款进行修改、补充的法律行为。变更劳动合同，应注意以下问题： 1、必须在劳动合同依法订立

2022-03-08 15,340
申请注销物业服务合同需要注意哪些
签订劳务合同后单位需要强制给员工缴纳社保。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构

2022-10-17 15,340

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01:06
变更股东需要哪些材料
变更股东所需材料如下：1、法定代表人签署的《公司变更登记申请书》；2、企业申请登记委托书原件，及经办人资格证明复印件；3、公司章程修正案；4、股东或者发起人改变名称或姓名的更名证明复印件，及更名后的主体资格证明复印件；5、企业法人营业执照正

3,677 15,340
00:55
合同变更原因有哪些
在我国合同变更的原因，就包括了双方协议变更以及法律赋予其中一方或者双方，单方面变更合同的权利。协议变更就是指，因为合同双方当事人的自愿而变更合同的情况。当事人可以在不违反法律规定的情况下，随时变更合同的内容或者形式。只需要双方达成一致的合意

1,431 15,340
01:08
哪些情形可以申请变更监护权
以下情形可以申请变更监护权： 1、监护人不履行自己应尽的监护职责，或侵害被监护人的合法权益； 2、夫妻双方在离婚之后，与子女共同生活的一方，无权取消对方对子女的监护权，但为与该子女共同生活的一方，对子女有家庭暴力、虐待或对子女明显的不利的，

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