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可以向劳动部门投诉或者申请,需要有证据证明双方劳动关系,最好有拖欠多少工资的证明,可来电详询,了解具体情况后为你提供解决方案
协商不成的,可向劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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可以委托律师介入,需要帮助可以联系。
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应
已经过了十年的欠款是否还能要回,需要根据实际情况判断。在欠款十年的情况下,要考虑是否已经超过了民法典规定的三年诉讼时效,如果超过被告将取得诉讼时效的抗辩权,将导致原告败诉的后果。但诉讼时效的抗辩权需要被告自己提出,法院不能主动释明,因此原告
可以上门要账。遇到欠钱不还,债权人可以上门要账,与债权人进行协商,和解。但是如果债务人拒不偿还,甚至有转移财产的行为,或者是完全失去联系的,那么就一定要尽快整理好证据,去法院起诉。向法院起诉要求还款,法院会依法作出判决。胜诉判决生效之后,如