故意伤害不同意调调解怎样办，处罚标准是什么

2024-06-21 5

普法内容

根据刑法第二百三十四条：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。可见，对于轻微伤，国家做为民事纠纷或者治安案件处理，对于轻伤或重伤案件，才会追究刑事责任

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故意伤害已经在调解，故意伤害两个月调解如何呢？
【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。第二百

2024-07-16 7
累犯故意伤害调解怎样判刑？
下面具体介绍一下故意伤害致人轻伤是刑事犯罪，公安机关已经立案侦查的不可以当事人调解撤案。累犯应当从重处罚。犯罪嫌疑人、被告人在五年以内曾经故意犯罪的，不适用当事人和解制度。《刑事诉讼法》第二百七十七条下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人

2024-05-26 2
故意伤害的调解程序
故意伤害调解程序为公安机关负责人员与双方进行分别沟通，沟通完毕之后将双方聚集在一起来进行协商，若是可以达成合意的，签订调解书。对于达成和解协议的案件，公安机关可以向人民检察院提出从宽处理的建议。

2020-02-22 29

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故意伤害罪不同意调解判多久
《刑法》第二百三十四条规定：故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑

2022-02-06 15,340
什么是故意伤害刑事调解
打架致人轻伤，涉嫌故意伤害罪，双方可以和解。《刑事诉讼法》第二百七十七下列公诉案件，犯罪嫌疑人、被告人真诚悔罪，通过向被害人赔偿损失、赔礼道歉等方式获得被害人谅解，被害人自愿和解的，双方当事人可以和解

2022-12-14 15,340
因故意伤害受害人家庭成员不同意调解怎么办？
故意伤害致人轻伤的已构成刑事案件法律规定判处有期徒刑3年以下，拘役或者是管制，受害者家不同意调解，就会被判刑，刑事拘留羁押在看守所最多不得超过37天，一般这个30天之前公安局会把案件移交检察院，检察院

2022-04-19 15,340
如果是故意伤害罪调解不成怎么处理
第九十九条被害人由于被告人的犯罪行为而遭受物质损失的，在刑事诉讼过程中，有权提起附带民事诉讼。被害人死亡或者丧失行为能力的，被害人的法定代理人、近亲属有权提起附带民事诉讼。

2023-06-25 15,340

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员工不同意调岗应该怎么办
员工不同意调岗公司可以解除劳动合同，并向员工支付经济补偿金。根据我国法律规定，依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位和劳动者都应当履行劳动合同约定的义务，如果用人单位对员工要调岗的，应当与劳动者沟通协商，用人单位与劳动者协商一致的，可以变更

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公司调岗本人不同意如何解决
公司调岗本人不同意如何解决 1、首先，应保证对员工岗位调整属于合规合法的，岗位调整属于劳动合同中重大调整，应该慎重处理； 2、如果劳动合同中有明确规定，员工岗位变动需本人同意的，公司不得私自调整，如果因员工怀孕原因进行调整岗位、降低薪资是违

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01:22
单位恶意调岗怎么办
单位恶意调岗，有以下的三种处理方法，具体如下： 1、收集证据。劳动者听闻调岗相关事宜后，要具备证据意识，留意并收集证据。关于调岗原因、范围、涉及人员、新岗位工作内容、地点、薪酬变化，可通过拍照、录音录像、公证等固定证据方式，收集公司公告、书

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