*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
6月23日,吉林省白山市中级人民法院审监庭对一起民间借贷纠纷案作出再审判决,决定维持二审判决,确认A与其亡弟B的借贷关系成立,A的债权由B的法定继承人女儿C和母亲D予以偿还。2005年春节期间,A的弟弟B经过母亲D,向A借款7万元,用于交纳
根据你目前的描述属于劳动争议,根据《工伤保险条例》你们必须在事故发生一年内申请工伤认定的。根据结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿。工伤造成死亡的赔偿项目:丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金等。 (一)丧葬补助金:为6个月的统
一、突发疾病来不及抢救死亡,以及发病时没有人员在场丧失抢救机会死亡,依然适用《工伤保险条例》第十五条第一款第(一)项规定,即职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。 二、回家加班工作期间,属于“工
诉讼中债务人因病突发死亡,债权人可以要求夫妻中的生存一方承担还款责任。债权人作为原告起诉时,也可以要求所有遗产继承人作为被告对被继承人的债务在其遗产继承范围内承担连带清偿责任。
诉讼中债务人因病突发死亡,债权人可以要求夫妻中的生存一方承担还款责任。债权人作为原告起诉时,也可以要求所有遗产继承人作为被告对被继承人的债务在其遗产继承范围内承担连带清偿责任。
看具体情况,如果有劳动关系,就属于工伤,没有就没有赔偿责任。
在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的认定为工伤
债务人死后债务如何处理,需要看债务人有无继承人。 1、根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知,如果债务人有继承人且继承人选择继承遗产的,应当在继承遗产范围内对债务人进行清偿;如果继承人放弃继承的,则债权人不能要求继承人清偿债务人的债务,
如果员工在工作期间突发意外死亡,那么可以算是工伤,可以按照国家规定的工伤保险条例来赔偿,但是需要满足是在上班期间其实因为疾病原因,并且在二十四小时之内抢救无效死亡,可以认定是为工伤。公司需要赔偿丧葬费,以及亲人的体恤费,以及一次性工亡补助金
债务人死亡之后,债权人可以起诉债务人的继承人,请求债务人的继承人以继承的遗产为限额,承担债务的清偿责任。根据我国继承法第33条规定,继承人如果选择了继承遗产,就需要继承被继承人的债务。但是需要注意的是,继承人只需要在已经继承了的遗产范围内,