工伤认定后社保赔付的钱直接给本人吗

2020-04-03 235

普法内容

工伤认定后社保赔付的钱可以直接给职工本人，也可以直接划入到公司的账户当中。一般来说，工伤保险机构是以当事人提交的工伤保险待遇申请表上填的账户为准的。

《社会保险法》第三十八条：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。

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工伤鉴定完事社保直接打钱吗
经过严谨的工伤鉴定流程之后，您通常能够在三个月之内获得相应的赔偿金。根据我国相关法律法规，由所在地区的市级劳动能力鉴定委员会在接收到劳动能力鉴定申请之日起的60日内，会依据相关标准与规范进行劳动能力鉴定，并给出明确的鉴定结论。对于被认定为工

2024-05-03 19
工伤认定的决定是直接给公司吗
工伤认定是劳动部门通知领取的，一般会通知经办人去领取。如果员工本人申请的并没有委托他人，那么会直接通知员工领取，如果员工非本人去申请的，而是委托单位申请，那么工伤认定书也是由委托人带为领取之后转交给员工本人。依据《工伤保险条例》规定，社会保

2021-08-28 22
工伤认定社保赔付后还能追责用人单位吗
谢邀！当然是个很重要的话题。在一种情形里，当雇主未能依照法律规定进行工伤保险的参加抑或是未足额缴纳所需的工伤保险款项，从而引发其员工出现工伤的状况时，雇主有必要按照国家及省级相关法规中的工伤保险待遇项目及水准，支付相应的费用或者弥补不足的部

2024-04-24 26

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工伤赔偿直接给个人还是公司的社保账户?
社会保险机构支付的工伤保险待遇是打入单位账户还是个人账户，法律没有规定。一般是谁经办打入谁账户。用人单位也可以与工伤职工约定，要求社会保险经办机构打入指定账户。实践中，打入用人单位账户的占多数，这一

2022-08-20 15,340
工伤的工伤等级工伤保险就是直接赔付的吗
有的，目前国家没有统一规定，各地区根据“以支定收、收支平衡"的原则，按照不同行业划分，制定的不同标准，2017我国人力资源和社会保障部下发的通知，工伤保险行业基准费率如下：一类至八类分别控制在该行业用

2022-08-26 15,340
工伤保险赔偿是否直接给受伤人
职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。如果您符合以上工伤保险领取条件且工伤保险费缴纳满一年以上即可领取工伤保险金。

2022-08-17 15,340
工伤社会保险是直接交钱么？
1、职工单位社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。公积金简称五险一金。养老：单位20%，个人8%。（如果收入5000元单位缴纳1000元个人缴纳400元。）失业：单位2%，个人

2022-11-29 15,340

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00:53
员工工伤社保怎么赔付
员工工伤社保赔付的规定如下：发生工伤，要先看单位有没有为员工参保工伤保险。单位如果是不参保的话，单位是有过错的，单位不参保的话，那直接就是所有的费用是由单位自己来承担。如果参保的话，大部分的钱就是国家工伤保险基金付了，单位付小部分。具体

2,381 15,340
00:53
工伤认定需要本人去吗
工伤认定需要本人去。工伤认定申请可以个人去也可以公司去，公司申请工伤认定可以不需要本人去，但是工伤鉴定必须本人去。公司申请工伤认定和个人申请工伤认定的程序有一些区别。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当

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01:07
工伤社保局赔偿哪些钱
工伤社保局的赔偿项目，具体如下： 1、医疗费； 2、住院期间伙食补助费； 3、职工生活不能自理的护理费； 4、停工留薪期间的工资福利； 5、去统筹地区之外的其他地区的医院，或者医疗机构治疗所需要的交通费，及食宿费以及一次性伤残补助金； 6、

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