请问关于五险是按照什么计算的

2022-11-06 10

普法内容

五险一金缴费金额按个人缴费基数乘以缴费比例计算得出比例如下： 1、医疗保险：个人承担2%，单位承担8%。 2、养老保险：个人为8%，单位承担12%。 3、失业保险：个人为1%，单位承担2%。 4、工伤保险:个人无，单位1%，生育保险:个人无，单位1%。 5、公积金：个人3.5%,单位3.5%。 6、工伤和生育保险的费用均由单位承担。

《中华人民共和国民法典》
第八条民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

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律师关于五险的问题
需结合具体情况分析，请描述清楚具体案情，欢迎来电咨询。

2024-06-17 15
请问一下关于加班工资的计算标准是什么?
加班工资的计算标准是：根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工

2020-03-21 16
请问关于医疗保险卡里的钱是怎么算的
医保卡上的钱的算法： 1、对于45岁以上的在职员工，个人缴纳的2%全部划入个人账户，从单位的8%里提出1.4%划入个人账户； 2、45岁以下的，从单位8%的缴费中划取1.4%记入个人账户，即月薪的3.4%。

2022-10-31 11

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五险一金按照自己的比例计算怎么算
“五险”指的是五种保险，包括、、、保险和;“一金”指的是。 1、养老保险：单位每月为职工缴纳21%，职工自己缴纳8%; 2、医疗保险：单位每月为职工缴纳9%，职工为自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹;

2022-08-31 15,340
请问关于五年内房屋过户费是怎么算的
具体费用明细如下（如无特殊约定，营业税与个人所得税由卖方承担）：一、契税：首次购房90平方以下的房产按照1%缴纳；、首次购房90平方以上（含90平）144平方以下的房产按照1.5%缴纳；以下情况按照3

2022-10-07 15,340
赔偿计算方法，请问刑事案件中的赔偿方法是按照什么
在刑事案件中的赔偿方法是按照民事侵权法律规定确定的。伤残的登记要通过伤残鉴定来确定。根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十七条的规定，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的

2022-04-11 15,340
请问关于拆迁安置费的计算方法
拆建单位依照规定标准向被拆迁房屋的所有权人或使用人支付的各种房屋动迁补偿金。一般有：(1)房屋补偿费(房屋重置费)，用于补偿被拆迁房屋所有权人的损失，以被拆迁房屋的结构和折旧程度划档，按平方米单价计算

2022-04-13 15,340

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单位的五险都是什么险
单位的五险包括：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险五种。 1、养老保险，就是俗称的退休金，在工作期间缴纳，但是要达到法定退休年龄后才能领取； 2、医疗保险，在住院时享受国家的医疗报销政策； 3、失业保险，在失业后领取相应的失

5,214 15,340
01:23
五险是哪五险
今天和大家分享一下五险有哪些种类五险是指五种保险，通常包含：养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和生育保险五种。其中医疗保险、养老保险、和失业保险，这三种险是由员工个人和用人单位共同缴纳的保费，而生育保险和工伤保险则全部需要由用人单位承

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01:36
五险一金是指什么
根据《中华人民共和国劳动法》第73条规定，劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。以及根据《中华人民共和国社会保险法》关于职工参与基本养老保险、基本医疗保险

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