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公司恶意克扣员工工资,有六个起诉流程,分别是: 1、撰写民事起诉状,根据被告的人数提供起诉状的副本; 2、起诉状准备好后,到法院立案庭正式提起诉讼,法院先受理后,拿着受理通知书到指定的银行缴纳受理费。等待法院的通知; 3、法院通知被告举证;
员工诉讼公司属于劳动争议的,必须经过以下劳动仲裁程序:劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的;仲裁庭逾期未作出仲裁裁决的;对劳动争议仲裁裁决不服的。 员工诉讼公司属于普通民事争议的,起诉应当向有管辖权的人民法院递交起诉状,并按照被告
已经注册完毕了,需要股权变更,具体就是变更税务登记证、组织机构代码、工商营业执照,另外存在两种问题,一种是你在先注册资金的基础上增资,另一个就是现有注册资金进行股权变更,比较麻烦,如果还没注册就简单了
针对起诉他人之程序步骤大致如下所示:首先需根据具体情况起草起诉状;起诉状须详细阐述诉讼恳求以及案情缘由,同时应提交与请求事项对应数量的副本。若涉诉人为公民,则需详列双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯及
《民事诉讼法》第92条规定:“人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其它原因,使判决不能执行的案件,可以根据对方当事人的申请,作出财产保全的裁定”。第93条规定:“利害关系人因情况紧急,不立即申请财产
物业公司起诉业主的流程如下: 一、成立清欠小组 清欠小组成员可以物业公司相关部门的人员和物业管理处主任组成,机构人员以兼职为主,这样不会加大操作成本。 二、制定诉讼计划 清欠小组对存在欠费的小区情况进
注册有限公司流程和费用如下: 1、确定公司类型、名字等,然后去工商局现场进行核准; 2、核名通过后,应当提交相关材料; 3、携带准予设立登记通知书、办理人身份证原件等文件,到工商局领取营业执照正、副本。其费用的规定为:核名免费、开验资户免费
抚养费起诉流程及费用如下: 1、写好起诉状提交到法院;还需要收集相关证据材料; 2、受理:符合法定条件的,法院7日内予以立案。不符合法定条件的,7日内裁定不予受理; 3、审理前准备; 4、开庭审理。 案件受理费分别按照下列标准交纳: 1、不
新公司给员工交社保流程如下: 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额; 2、社会保险经办机构核定; 3、经核定后,企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经