*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
领取失业保险金期间再就业不能领取。失业保险领取要求: 1、按照限定参加失业保险,所在单位和本人已按照限定履行交费义务满1年。 2、非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人不能控制的原由而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保
之前领过失业金,只要符合条件,再失业还能领,具体如下: 1、按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年; 2、非因本人意愿中断就业,这其中包括被单位开除、除名和辞退的、解除劳动合同等情况; 3、已办理失业登记,并有求职要
不能领。国家社会保险法上的规定,失业金领取的前提,非本人意愿解除劳动关系。员工应该知道旷工会被辞退,如果离职证明上注明因旷工辞退是不属于非本人意愿解除劳动关系的。《中华人民共和国社会保险法》第四十四条职工应当参加失业保险,由用人单位和职工按
之前领过失业金,只要符合条件,再失业还能领,具体如下:1、按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;2、非因本人意愿中断就业,这其中包括被单位开除、除名和辞退的、解除劳动合同等情
失业者确实因严重疾病等特殊原因无法领取失业保险费的,可以委托他人持有失业者的失业证明书、委托书、委托人和受托人的居民身份证明书等相关证明书,在失业保险经营机构办理代理手续后,可以领取失业保险费。失业者
1、退休前三个月失业的,最多只能领取三个月的失业保险金,不能领取全部的失业金。 2、《社会保险法》第51条限定:“失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失
失业后能拿多少失业保险,具体标准如下:失业金的领取得看失业保险的缴费年限,具体的标准如下: 1、累计缴费时间满1年不满5年的,失业保险金月发放标准为1122元; 2、累计缴费时间满5年不满10年的,失
合同到期后不一定可以领失业金。因为只有符合法定条件,劳动者才可以领取失业金。依据《失业保险条例》的规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; 2、非因本人意愿
自离没有失业金领取。因为自离不符合领取失业保险金的条件,只有符合条件,才可以领取。失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:1、失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;2、非因本人意愿中断就业的;3、已经进行失业登记,
失业后,只有在办理完失业登记后,符合领取失业金条件的情况下,才可领取失业金。缴纳方累计缴费时间满1年不足5年的,领取期限最长是12个月。累计缴费时间满5年不足10年的,期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的,期限最长是24个月。一般会