工伤鉴定超过15日的话应该怎么办呀？

2024-06-12 6

普法内容

1．对劳动能力鉴定结论有异议的，必须在收到鉴定结论之日起15天内向省一级的劳动能力鉴定委员会申请复检，超出该期限的，劳动能力鉴定委员会将不予受理复检申请。 2．根据《工伤保险条例》第二十六条之规定，申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会做出的鉴定结论不服，工伤鉴定超过15日可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会做出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

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工伤鉴定是15个工作日吗
通常情况下，工伤认定所需的期限大致在15日至60日内完成。鉴于某些情况下可能存在案件复杂度较高，需进行深入调查及取证等原因而导致处理时间有所延长，这也是无法完全避免的。按照中国现行法规——《工伤保险条例》第二十条的相关规定，社会保险行政部

2024-05-17 2
超过一年应该怎么认定工伤
《工伤保险条例》对时效进行明确规定，其用意在于督促权利人及义务人去积极维护自身的权利或者履行相关义务，一年时效过后，并不意味着权利的丧失。就劳动者而言，未在法律规定的时效内进行工伤认定只是会导致其无法获得行政救济，但是，其仍然可以通过其他救

2024-06-23 5
工伤鉴定不服超过15天如何处理
劳动能力鉴定不服过了15天没有申请再次鉴定的，初次鉴定结论即生效，具有法律效力。我国法律规定，申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的；可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委

2020-03-18 6

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重新鉴定工伤超过15日
超过15日就不能重新鉴定，但是自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。

2022-08-08 15,340
工伤鉴定完了不给工资的话应该如何弄呀？
可以要求支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等费用，工伤鉴定完了不给工资对的话具体赔偿金额需要结合月工资、工伤休

2023-04-03 15,340
行政处罚过15日的话应该要怎么处理
行政拘留没有保释，但是因自身或家庭面临某种困难，确实需要出所解决的，可以请假。行政治安拘留并不是刑事案子审判之前暂时把人先关起来。如果对拘留处罚不服，在被送进拘留所前，可以交保暂时不去，待复议后再按复

2022-08-03 15,340
工伤没有评上伤残鉴定的话怎样办呀？
(一)医疗费第29条第3款 1、标准：从工伤保险基金支付 2、要求： (1)在签有服务服务协议的医疗机构治疗; (2)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准

2022-08-01 15,340

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超龄人员工伤应该怎么赔偿
超龄人员工伤的赔偿如下：对于超龄人员工伤的赔偿，由用工者赔偿。不能认定为工伤，因为不属于劳动关系。超龄指的是超过退休年龄再就业的人员。对于“超龄”务工者还是劳务派遣公司亦或者是用工单位而言，都需积极采取措施规避风险发生。务工者需提高自我安全

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工资拖欠超过2年怎么办
工资拖欠超过2年怎么办？首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的

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工伤骨折怎么鉴定伤残等级
工伤骨折鉴定伤残等级的程序如下：受伤职工收到工伤认定书，待伤情稳定后就可以申请劳动能力鉴定。申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：《工伤认定决定书》原件和复印件；有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者

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