工伤取内固定有工伤假吗

2024-05-10 12

普法内容

当员工从工伤康复之后重返职场，实施内部固定去除手术后，仍然有资格享有工伤假期。根据我们对相关公开资料所做的深入研究和理解，此类情况可视为旧伤复发，按照医疗机构出具的书面证明中的休养期限，这被定义为停工留薪期（即工伤假期），在此期间，员工将享受与平时工作时相同的薪酬待遇。如果任何员工因为工作或健康原因需要接受劳动能力鉴定，用人单位需要在规定的时间段内组织员工进行鉴定，并以书面形式向劳动鉴定委员会提交申请，同时填写《劳动鉴定申请表》。若企业未提出申请，员工以及亲属仍有权自主提出申请，且此时劳动鉴定委员会无权拒绝。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条劳动鉴定委员会办公室经审查决定受理的申请，可以根据鉴定情况，选择以下程序：（1）将申请书及报送材料分类、分科整理、登记；（2）通知用人单位和被鉴定人有关鉴定事宜。（如：鉴定的时间、地点、注意事项等），并组织协调鉴定工作；（3）指定劳动鉴定医院、聘用劳动鉴定专家组成技术鉴定组；（4）劳动鉴定医院指定合格的医生根据被鉴定人受伤的部位或病情进行检查，写出诊断报告；鉴定专家组对被鉴定人及材料进行技术鉴定并写出鉴定意见；（5）劳动鉴定委员会依据国家标准、劳动法规及鉴定意见作出鉴定结论。

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工伤有内固定不取不鉴定吗
在正常情况下，工伤职工必须等待其伤势完全稳定以后，方有资格申请进行劳动能力的评估，进而确定工伤的具体级别。而对于体内存在钢钉、钢板等在内固定器材的患者来说，则必需在这些器具被拆卸之后才能够进行劳动能力的评估（除此之外，若医生出具书面证明，

2024-04-29 9
体内有内固定能做工伤伤残鉴定吗？
如果体内固定物属于暂时性的，应当取出固定物后作伤残等级鉴定。如果体内固定物属于长期或终身的，由医院开具证明，再作伤残等级鉴定。情况是不同的。

2024-05-19 26
工伤内固定半年未取还能发工资吗
能，工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费； 3、根据伤残等级从工伤保险基金按伤残等级支付

2024-06-26 0

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工伤内固定没取出可以吗
内固定需要取出的，需要等到取出才可以进行鉴定。根据《工伤保险条例》第二十一条规定，工伤职工经过质量，伤情相对稳定，存在伤残影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。但工伤职工有内固定没有取出，需要取出的，

2022-02-13 15,340
工伤鉴定必须要取了内固定吗
1.根据《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 2.工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级。如果体内有钢

2022-07-25 15,340
内固定取出对工伤伤残有什么影响
通常只要伤情稳定即可进行判定，进行工伤的伤残判定是需要医院开具医疗终结才能够的。所以需要员工向医生询问何时能够开具医疗终结。依据《劳动本领判定管理办法》第八条〔提议申请〕工人发生工伤，经治疗伤情相对稳

2022-07-14 15,340
工伤内固定不取出如何处理
根据《工伤保险条例》第二十一条规定，工伤职工经过治疗，伤情相对稳定即应及时申请劳动能力鉴定。如果内固定按医疗机构意见需要取出的，没有取出之前是伤情没有相对稳定状态，对取出后的身体状态难以确定，应当在取

2023-02-13 15,340

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工伤骨折内固定算几级伤残
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的，一次性伤残补助金为7个月本人工资；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次

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00:59
工伤认定没有伤残鉴定吗
工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功

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01:05
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
工伤赔偿包含工伤期间的工资。 1、工伤待遇包括了停工留薪期限待遇，虽然员工在遭受工伤事故后治疗期内不能够参与工作，但是不能因为工伤就导致员工没有收入； 2、因此职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，需要暂停工作，接受工伤治疗的，在停工留薪期内

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