劳动者死亡宣告死亡或宣告失踪合同是否有效

2020-10-10 143

普法内容

法律规定劳动者死亡宣告死亡或宣告失踪，合同终止有效。当劳动者死亡、因下落不明被人民法院宣告失踪或者宣告死亡后，作为民事主体和劳动关系当事人，无法再享受权利和承担义务，自然也不能继续履行劳动合同，劳动合同当然终止。

《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。

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劳动者死亡宣告失踪或宣告死亡是劳动合同的终止吗
劳动者死亡宣告失踪或宣告死亡是劳动合同的终止。劳动合同法规定，劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，劳动合同终止。

2020-04-17 165
什么叫宣告死亡与宣告失踪
宣告死亡和宣告失踪的条件如下： 1、自然人下落不明满二年的，利害关系人可以向人民法院申请宣告该自然人为失踪人。自然人下落不明的时间自其失去音讯之日起计算。战争期间下落不明的，下落不明的时间自战争结束之日或者有关机关确定的下落不明之日起计算；

2021-02-20 229
宣告死亡与宣告失踪有什么区别
二者的区别为：宣告失踪需要自然人下落不明达法定期限，而宣告死亡没有这个期限的限制。申请自然人为失踪人的利害关系人没有先后顺序，而申请自然人死亡的利害关系人没有先后顺序。二者的公告期不一样。二者宣布撤销后的效力不一样。法律后果不同等等。

2021-03-10 215

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劳动者死亡宣告失踪或宣告死亡是劳动合同的终止吗
劳动合同法第四十四条　有下列情形之一的，劳动合同终止：(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;依据《民法总则》第十三条规定，自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事权

2021-03-29 15,340
劳动合同上被宣告失踪或宣告死亡了有效吗
劳动者死亡、宣告死亡或宣告失踪，合同终止有效。有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失

2023-07-11 15,340
宣告失踪或宣告死亡的死亡后有公示吗
最新《民事诉讼法》的相关规定：第一百八十三条公民下落不明满二年，利害关系人申请宣告其失踪的，向下落不明人住所地基层人民法院提出。申请书应当写明失踪的事实、时间和请求，并附有公安机关或者其他有关机关

2022-05-11 15,340
死亡宣告和失踪宣告
宣告失踪，是指法院根据利害关系人的神情，依法宣告下落不明满一定期限的自然人为失踪人，以确定其财产关系的一种制度。宣告死亡，又称推定死亡，是指自然人失踪达到一定期限后，由利害关系人申请，法院宣告该自然人

2022-10-23 15,340

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宣告失踪和宣告死亡的法律条件和后果
宣告失踪和宣告死亡的法律条件和后果如下： 1、宣告失踪的条件：自然人下落不明满二年的，利害关系人可以向人民法院申请宣告该自然人为失踪人。后果：失踪人的财产由其配偶、成年子女、父母或者其他愿意担任财产代管人的人代管。代管有争议，没有上述人选，

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专利无效宣告程序
首先向专利复审委员会提交专利无效宣告请求书，并说明理由，必要时应当附上有关证明文件和说明所依据的事实。其次专利复审委员会对提交的专利权无效宣告请求书进行初步核查，如有不符合规定格式的，请求人应当在其指定的期限内补正，未在该期限内补正的，该无

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01:02
宣告专利权无效途径有哪些
宣告专利权无效的救济途径只有一种，那就是向专利复审委员会提出申请本专利是无效的。自从专利授权的当日开始，任何人或者单位都可以向专利复审委员会提起专利无效宣告的请求。专利复审委员会受理之后，便会对此申请作出全部无效、部分无效以及维持的的决定书

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