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小规模企业也是需要缴纳工会经费的,企业、事业单位无正当理由拖延或者拒不拨缴工会经费,基层工会或者上级工会可以向当地人民法院申请支付令;拒不执行支付令的,工会可以依法申请人民法院强制执行。
小规模企业可以通过灵活用工的方式来提高企业的生产效率和经济效益。以下是一些灵活用工的方式: 1、 短期雇佣:在生产高峰期,企业可以通过招聘临时工或短期工来增加劳动力,以满足订单需求。这种方式不会增加企业的长期成本,而且可以根据生产需求对员工
小规模纳税人企业应该采用小企业会计准则,它是国家颁布的会计准则,主要针对小型企业,其原则和一般会计准则基本一致,但是它简化了部分报表的编制规定,简化了会计核算程序。 小企业会计准则特点: 1、是记账方法简化,大多数情况下只需记录账本,无需记
不论企业大小、人员多少,只要有工资支出,就应该按时申报、交纳工会经费《基层工会经费收支管理办法》:
小规模纳税人转一般纳税人,在购进时取得增值税专用发票,可以凭抵扣联抵扣进项税额。自己开出的增值税专用发票,购买方可以凭抵扣联抵扣进项税额,可以扩大自己的客户群。对于利润比较低的纳税人,选择一般纳税人可
(一)农、林、牧、水产业。主营业务收入20000万余元下列的为中小型微型企业。在其中,主营业务收入五百万元及之上的为中小型企业,主营业务收入五十万元及之上的为中小型企业,主营业务收入五十万元下列的为微
根据规定,企业营业执照每年1月1日至6月30日,通过企业信用信息公示系统向工商行政管理部门报送上一年度年度报告,并向社会公示。当年设立登记的企业,自下一年起报送并公示年度报告。
工会经费使用管理办法如下: 1、坚持经费独立管理原则,要独立建立银行账户,实行单位核算。根据审定的预算,经费开支由工会主管主席审批; 2、坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定和开支范围、标准,认真执行工会财务制度,遵守财务纪律; 3
工会经费计算缴纳的方式如下:建立工会组织的缴费单位按每月全部职工工资总额2%的比例计提并拨缴工会经费,其中60%部分拨给所在单位工会,40%部分上缴上级主管工会;未成立工会的企业、事业单位、机关和其他社会组织,按工资总额的2%向上级工会拨缴
小规模纳税人注销流程,一般有以下的三个步骤,具体如下: 1、纳税人携带上述资料到办税服务厅办理注销登记; 2、办税服务厅对纳税人提交的资料受理审核,纳税人提交纸质资料不全或者填写内容不符合规定的,一次性告知纳税人补正或重新填报; 3、纳税人