我在工厂被辞退，我可以当天要求他们发工资吗？

2024-05-26 18

普法内容

可以要求当天支付的，如果单位是无故辞退劳动者的，可以向劳动局投诉申请劳动仲裁解决处理。

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我在工厂急辞，他可以扣我上个月的工资吗？
扣一个月工资没有法律依据。当然，也可以协商处理，急辞也是违反辞职程序的，有可能会给用人单位造成一些用人不便，可以适当放弃部分工资来协商。

2024-05-23 19
我们厂要求加班可以拒绝吗？会被辞退吗？
《劳动法》第四十一条规定，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。从法律规

2024-06-22 30
我们厂半年没发工资我不做了他要扣我工资
可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁并要求支付经济补偿金。

2024-06-08 19

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工厂不给发工资我可以告他们公司吗
不可以告劳动局，但可以申请劳动仲裁。

2022-10-29 15,340
我辞职我们说他们要停我工资合法吗?
不合法，调岗位需要和你协商。如果想进一步了解可与我联系。

2022-10-25 15,340
上了两天班被辞退了工厂不给我工资，我可以投诉吗
可以投诉，要求支付已工作期间的工资。r如果被辞退不合法，还有权主张相应的赔偿金。

2022-10-27 15,340
工厂要求我们星期天加班,可我们不去算旷工吗,
加班必须自愿，员工不同意的不构成旷工

2022-10-30 15,340

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离职可以当天离开当天结工资吗
离职可以当天离开当天结工资。但是离职除了协商方式可以当天离开在，主动提出辞职的，应当提前三十天向用人单位提交书面离职报告，若提出后立即离开，对单位造成损失的，需要承担相应的赔偿责任。但是在离职当天，是可以当天结工资的，若单位不能立即结工资的

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拖欠农民工工资我们应该怎么办
农民工遇到拖欠工资的情况，可以先找老板进行协商、调解，最好让老板写个欠条；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，也可以申请劳动仲裁；以上方法都没办法解决的，可以向法院提起民事诉讼。需要注意的是，员工应该及时收集并保存好工资欠条和任职证明等

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拖欠工资可以告他吗
拖欠工资可以告他。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定可知，我国法律对于拖欠工资多少和拖欠多久才能起诉都没有明确规定。因此，一般只要发生工资拖欠的情况，员工便可以起诉。但是，值得注意的是，受害人向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三

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