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1、挪用公款三万元,如果只是归个人使用,未超过三个月的,不满足立案标准。 2、如果是进行营利活动或进行非法活动的属于数额较大,没有时间限制,只要查证属实有犯罪事实,应该马
私营老板挪用资金不算挪用公款。私营公司一般涉及资金抽逃罪和挪用资金罪。抽逃出资是指股东在公司验资登记后秘密撤回缴纳的出资,但仍保留股东身份和原出资金额的欺诈性违法行为。挪用资金罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利,将本单位
搜集被侵权的证据,协商不成,到法院起诉,主张村委和车主承担连带赔偿责任。 赔偿参考如下最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担
不知情不构成诈骗罪的共犯,如果存在过错或者重大过失,在过错范围内承担相应连带责任。为其犯罪活动提供帮助或参与的应当负刑事责任。从事的是公司正当业务不负刑事责任。《刑法》第二百六十六条【诈骗罪】诈骗公私
您说的种牙的事情,应当是由打人的这位老板来承担有关费用,因为是由于他打人的行为造成的,这一损害与单位没有关系,所以公司肯定不会承担责任。 既然公安机关做了笔录,将事件的经过进行了记录,那么您可以以此作
是因为工作需要才去砍树的吗估计是没有劳动合同的,那就是一般的劳务关系,老板是要承担相应的责任的。
老公有没有义务一同还款,要看这50万具体用在哪里。如何认定某笔债务是否属于夫妻共同债务,主要需要判断此笔债务是否用于夫妻共同生活,如果是用于夫妻共同生活,则属于夫妻共同债务,反之则为个人债务。比如,用于家庭日常开销的债务属于夫妻共同债务;只
丈夫欠钱不还,如果妻子与丈夫共同签署借款协议,或者是事后表示追认的,这时候这笔债务就应当由丈夫和妻子共同偿还。也就是说,妻子也需要承担相应的清偿责任。同时,根据民法典的最新规定,对于妻子事先不知情,最后也没有表示追认的债务,不能作为夫妻共同
给老板打工受伤医疗,老板不交钱的处理办法如下:可以收集证据向法院提出诉讼,要求雇主承担赔偿责任,并向法院申请先予支付医疗费。如果存在劳动关系,可申请工伤赔偿,如果不是劳动关系,可自己向法院起诉。一般来说给私人老板打工,都不属于劳动关系。根据