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企业职工工伤保险试行办法>第九条规定:在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的;工作间歇是职工劳动过程中的客观需要,也是工作的一部分,用人单位应当为职工提供必要的休息场所,假如你签订劳动合同的话
中午饭是工作餐的,算工伤。工人工作时间,吃工作餐,是参加用人单位组织的活动,吃饭是人体之必须,合法的生理需求,与劳动者的正常工作密不可分,应当视作工作原由,应当受到法律的保护,视为工作内容的延伸,系工作原由。吃工作餐把牙齿磕蹦了,符合《工伤
员工在中午吃饭时间受到事故伤害或因履行工作职责受到暴力等意外伤害而受伤的,才能被认定为工伤的。 依据是《工伤保险条例》(2024年1月1日起施行)第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因
中午吃饭时间不算工伤。员工在公司内受伤并非都是工伤,只有工作时间、工作时间前后和工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的以及因为履行职责被暴力伤害的才是工伤。
这种情况是属于工伤的,应尽快到当地的社保部门申请工伤认定。用人单位依法应当为员工购买社会保险,若因为用人单位没有为员工购买社保,而员工发生工伤的话,则相应的赔偿由用人单位承担。挂号费、医疗费、药费、住
回厂是什么情况,是回厂宿舍休息,还是上班。与厂协商,可以争取。
工作时间又称劳动时间。是指法律规定的劳动者在一昼夜和一周内从事劳动的时间。工作时间的长度由法律直接规定,或由集体合同或劳动合同直接规定。劳动者或用人单位不遵守工作时间的规定或约定,要承担相应的法律责任
吃饭吃到虫子后,消费者除要求赔偿损失外,还可以向生产者或者经营者要求支付价款十倍,或者损失三倍的赔偿金。增加赔偿的金额不足一千元的,为一千元。但是,食品的标签、说明书存在不影响食品安全,且不会对消费者造成误导的瑕疵的除外。吃饭吃到虫子,这种
工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职
工伤死亡赔偿程序:首先是工伤保险报告,用人单位为劳动者在工伤保险机构投资了工伤保险才有这个手续。其次,工伤认定,用人单位应在一个月内向劳动局提出申请。然后是工伤劳动能力鉴定,由县以上劳动鉴定委员会进行鉴定伤残等级行为。最后是赔偿,工伤鉴定后