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失业金不是必须在新单位干满一年。 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月。累计缴费时间10年以上的,领取失业保
单位解除劳动合同的,是可以领取失业金的。具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: 1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; 2、非因本人意愿中断就业的; 3、已办理失业登记,并有求职要求的。具备上述条件的
新单位干一个月不能领失业金。要失业险缴费满一年以上,且是单位原因单位解除劳动合同的才可以,自己辞职的不管交多久都不能领。另外,员工在领取失业保险金时和其他单位建立劳动关系,那么失业保险金暂时不能领取,
那社保就没人缴纳。交社保就领不到失业金了。
失业金不是单位给你的,你缴纳社保了,是去社保部门申请失业金
根据法律规定,领取失业保险的基本条件是非因本人意愿失去工作并有求职意向,且已经缴纳失业保险的。建议你咨询当地社保局领取失业金的相关情况。
用人单位不会为劳动者开失业证明。劳动者从用人单位离职的,不会为劳动者开具失业证明,只会向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明,并且在证明上写明劳动者的离职原因,非因本人意愿离职的,也会在证明上进行注明,劳动者要申请失业保险金的,应当持本单位
停领失业金不需要办理专门的停领手续。只要新入职用人单位单位给劳动者缴纳社保,直接通过失业证,在单位办理入职手续即可。失业金的领取就会自动停止。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的,停止领取失业保险金,并停止享受其他失业保险待遇: 1
失业保险金在社会保险经办机构领取。失业保险是指的国家对劳动年龄内,有就业能力,并且有就业意愿的劳动者,由于非本人原因失去工作,在一定期间内,为其提供基本生活保障的社会保险制度。要领取失业保险,必须要满足以下三个条件: 首先,已经参加失业保险