女职工怀孕权利是什么

2020-09-15 152

普法内容

女职工怀孕权利：一、怀孕女职工有不被解聘的法律权利。二、怀孕女职工有要求调换适合孕妇工作的权利。三、怀孕女职工有在工作时间孕期保健和产前检查的权利。四、怀孕妇女的休息权。五、应得的生育费用。

《劳动法》第六十一条，不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

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