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发生工伤造成耳膜穿孔的,属于轻微伤,不能评为伤残。《人体损伤程度鉴定标准》的轻微伤症状如下: 1、外伤性鼓膜穿孔。 2、室积血。 3、外伤后听力减退。
耳膜穿孔应评定为轻伤二级或者轻微伤,但造成双耳听力障碍≥41dBHL的,可以评定更高等级。最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部《人体损伤程度鉴定标准》听器听力损伤5.3.1重伤一级
是否构成伤残及,需要根据受伤原因、病情、病历、各种检查数据等综合分析。对方需要赔付的金额,需要综合受伤原因、伤情、治疗情况、伤者本人情况等等综合分析。比较复杂,建议处理。
首先需要到当地的劳动部门申请工伤鉴定,根据鉴定结果向用人单位主张相应的工伤赔偿。协商不成的,可向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
耳膜穿孔,应当按照《人体损伤程度鉴定标准》进行法医鉴定。该标准轻伤二级标准:)外伤性鼓膜穿孔6周不能自行愈合。b)听骨骨折或者脱位;听骨链固定。c)一耳听力障碍(≥41dBHL)。d)一侧前庭平衡功能
耳膜穿孔是否算轻伤,根据鉴定结果确定。如果是外伤造成的耳膜穿孔,不能算是轻伤了。耳膜作为辅助听力的一个重要的结构组成部分,如果出现穿孔,听力的大小会下降,听东西的清晰度也会下降。一些比较小的穿孔,大部分是能够自愈的。如果耳膜穿孔比较大,有可
工伤脚骨折最低会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱,要根据协商结果来定。十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的,按照统筹地区职工平均工