*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。
第一,保险不能退。社保不是保险公司的理财保险,无退保一说。 第二,除了养老保险,其余的保险并无年限,隶属交纳了就享受,不交就不享受的。但是对于失业保险和婚育险,有一个持续交费的要求。婚育险是持续交费1年才能够享受。失业险年国家限定持续交纳2
交了一年五险不交,一般不能退,但承包人存在以下情形之一的,可以退保:参保人出国定居;达到退休年龄,未满足缴费15年的条件;参保人因故死亡;退休后死亡,个人帐户尚有余额的;其他。
不能社保只能随本人转移,不能提前提取《社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。
不给缴纳。国家教师退休后享受养老保险待遇,医疗保险和生育保险不再缴费费用由用人单位承担,工伤保险和失业保险终止。
交了五险一金有退休工资。退休金是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。五险一金中关于退休的补偿是基本养老保险,是在到达退休年龄后支付的养老金,养老保险的养老金是根据
无法计算,更不能大概。养老金计算需要许多个人社保数据,仅有一个缴费15年的数据是不够的,还得需要:社保缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等,这些数据都要套进退休金计算公式进行
交五险一金,退休后有退休金。五险指的是社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,属于强制性险种。一金指的是住房公积金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十
不可以不要五险一金给钱。不给员工缴纳保险的企业违反《中华人民共和国社会保险法》的规定,是要受处罚的。而且,如果人人都不交保险只拿现金的话,那么社保的收入就会越来越少,导致退休的人领不到工资,所以国家不允许职工不缴社保而领取现金的行为。根据相
私企必须交五险,一金不属于强行要求缴纳的范畴。根据相关法律规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五