商场罚款员工属于违法吗

2020-03-08 246

普法内容

商场没有权利罚款。罚款属于行政处罚，只有依法享有行政处罚权的行政机关才能依据法定程序做出罚款的行政处罚决定。

《中华人民共和国行政处罚法》第八条行政处罚的种类：（一）警告；（二）罚款；（三）没收违法所得、没收非法财物；（四）责令停产停业；（五）暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照；（六）行政拘留；（七）法律、行政法规规定的其他行政处罚。

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违法违规商场罚款吗，商场违法违法商场罚款
去逛商场，违法停车告知单罚款吗的回答，违章停车，被贴罚款通知单，不去处理不会有滞纳金。 1·、交通违法行为查处分为两种情形，一种是现场查处的违法行为，特征是交警对违法人现场进行处罚，有违法人签收，或者违法人当场拒绝签收；另外一种是电子警察记

2024-05-23 10
商场对入柜员工乱罚款
不合理，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。因为你的问题表述地比较笼统，建议你电话咨询，这样比较直接，能更好地为你解答。

2024-06-18 6
商场是否有权开除商场内员工或罚款？
存在劳动关系可以开除，不过一般情况下是需要承担一定责任。

2024-07-07 5

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商场门口罚款罚了100元，属于违法吗？
1、商场罚款属于违法。如果商场乱罚款你可以向工商、物价部门反映，也可以向法院起诉。商场没有罚款的权力，如果合同里面有约定不能关门的条款，商场可以要求你支付违约金。 2、我国劳动法律关系中对企业职工罚款

2021-08-20 15,340
请问商场放着假罚单属于违法罚款吗？
商场给营业员开巨额罚单的，算违法行为。罚款应由具有行政处罚权的行政机关在法定职权范围内实施。而商场既非具有行政处罚权的行政机关，也非被委托的组织，因此前述行为是违法的。

2023-12-14 15,340
对员工罚款属于违反劳动法吗
如果员工的行为给公司造成损失的话，公司可以按情况从员工的工资中扣除，以赔偿公司的损失。

2022-10-10 15,340
用人单位对违纪员工罚款后属于合法吗
1、如果单位依法制定的规章制度有相关规定且员工知情，则用人单位对违纪员工进行罚款一般是合法的。如果员工严重违纪的，单位还可以单方面与其解约，并且不需要补偿员工。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法

2022-11-09 15,340

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签了合同不给员工也属于违法吗
签了合同不给员工也属于违法。根据相关法律规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单

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16岁属于童工吗违法吗
年满十六周岁的不是童工，雇佣童工的行为是否违法，都需要按照实际的情况来决定。年满十六周岁的，不是童工，而是未成年工。用人单位可以招用未成年工，但是工作的内容必须要符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定。用人单位不可以安排未成年工从事矿山井下

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盗微信号属于违法吗
盗微信号属于违法。微信属于个人财产，盗微信已经构成了盗窃罪。盗窃罪是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。盗窃罪是最古老的侵犯财产犯罪，几乎与私有制的历史一样久远。同时微信

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