2021年五级伤残赔偿标准

2022-04-13 2,556

普法内容

我国的工伤保险条例对工伤五级的赔偿标准作出了明确的规定。通常情况下，会先从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，五级伤残的是十八个月的本人工资。单位会按月从工伤保险基金支付伤残津贴，五级伤残的是百分之七十的本人工资。如果伤残津贴低于最低工资标准，那工伤保险基金会补足差额。

《工伤保险条例》第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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五级伤残按什么标准赔偿
五级伤残等级赔偿标准：一次性伤残补助金为18个月的本人工资；生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的40%；解除或者终止劳动合同的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定；其他。

2020-03-20 117
十级伤残赔偿五年
职工构成工伤十级伤残，在解除劳动合同时（即离职）可获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市人民政府规定。若用人单位有缴纳工伤保险的，一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付；一次性伤残就业补助金由用人单

2020-08-22 163
八级伤残2021标准
八级伤残2021评定标准如下：单肢瘫痪肌力4级；单手肌力4级；双手部分瘫痪肌力4级；双足部分瘫痪肌力4级；单侧部分瘫痪肌力小于3级等。《工伤保险条例》规定：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次

2021-11-17 369

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十级工伤伤残标准2021年，赔偿的标准是什么呢？
一、一次性伤残补助金计算十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。按照

2022-07-13 15,340
工伤五级伤残标准赔偿
根据《工伤保险条例》第三十六条规定，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资；（二）保留与用人单

2022-05-13 15,340
湖北省伤残赔偿标准2021年
1、不能适用新法规要求赔偿，因为新法规是今年5月施行的，我国法律规定法无溯及既往力。 2、新法规中规定的上年度是指2003年的人均可支配收入，湖北省城镇人均可支配收入是7322元。 3、伤残鉴定第一级

2022-05-09 15,340
工伤鉴定九级工伤九级伤残赔偿标准2021年最新
，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资

2022-04-13 15,340

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工伤十级伤残赔偿标准2020多少钱
工伤十级伤残具体需要赔偿标准多少钱，需要按照实际情况来决定。十级伤残通常会赔偿七个月的工资。劳动合同期满后，或劳动者自己提出解除劳动合同的，一般是由工伤保险基金一次性支付工伤医疗补助金，并且由单位一次性支付伤残就业补助金。通常是由省、自治区

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

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八级伤残2020年赔偿明细
八级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些：第1个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿。第2个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资乘以十一个月的乘积。第3项是一次性伤残医疗补助金，这个是由工

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